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2022-07-16 08:51:55
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内容摘要:支取单位社保,借款:XX费用借款:应付职工工资——社会保险费缴纳社保,借款:应付职工工资——社会保险费其他应收款——个人社保借款:其他应付实际支付为,借款:其他应付贷款:银行存款别人靠公司社...
支取单位社保,借款:XX费用借款:应付职工工资——社会保险费缴纳社保,借款:应付职工工资——社会保险费其他应收款——个人社保借款:其他应付实际支付为,借款:其他应付贷款:银行存款
别人靠公司社保怎么做账
如果员工社保是200元
公司缴纳社保时:借款:管理费用/销售费用——养老金及其他社保明细5000(公司承担)
其他应收款—社保5000(个人责任)
D:银行存款——10000
在扣除员工工资时,借款:应付员工工资——应支付30万
资料来源:其他应收款—社会保障4800(个人责任)
银行存款295200
领取公司非员工社保现金200元时:
B:库存现金200
D:其他应收款——社保200
其他应收款明细如下,其他应收款可在领取公司非员工社保时核销。
发展:
银行存款是存入银行的一笔钱。它是货币资本的组成部分。根据我国现金管理制度的规定,每个企业都要在中国人民银行或专业银行开立存款账户,进行存、取、划结算,该企业的货币资金,除在规定限额内外,可以节省少量现金,必须存入银行,银行存款主要包括:结算户储蓄存款、支出存款、信用证。银行存款
简单地说,银行存款就是企业存入银行或其他金融机构的货币资金。
应发工资,顾名思义,就是按照劳动者支付的劳动,应当得到工资待遇。根据1990年1月1日起施行的《工资总额构成条例》第四条的规定,工资总额由以下部分组成:小时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资和特殊情况下支付的工资。
应付工资=基本工资+奖金+津贴及津贴+加班特殊情况下的奖金+奖金-工人因个人原因缺勤的部分或矿工减少工资或奖金的部分。支付成本工资,实际支付工资,应该支付工资
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