公司的死亡赔偿怎么做账(事故赔偿款怎么做账)

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  好顺佳集团

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  2023-02-22 08:35:03

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会计处理专业

付款时借其他应收款-保险公司

其他应收款-个人补偿部分

管理费用(如果付款不足以支付账单部分)

贷款现金

从保险公司获得赔款后向银行借其他应收款(一般情况下，保险公司需要维修汽车的原始发票，所以你最好保留复印件)

收到个人补偿-个人补偿时借入现金以借入其他应收款

职工死亡赔偿金计入管理费-福利费科目；

具体会计分录为： (1)借：管理费用——福利借款3360其他应付款——已故(2)借：其他应付款——已故借款：银行存款。

账务处理如下：1 .员工发生工伤事故后，支付给员工的费用的分录：其他应收款——保险公司/社保贷款：现金/银行存款2。保险公司或社保赔偿公司垫付的医疗费用的分录(如全额支付)借：银行存款/现金贷：其他应收款-保险公司/社保3。保险公司或社保公司未足额支付的医疗费用的分录借：银行存款/管理费用/应付福利费(公司承担部分)贷：其他应收款-保险公司/社保需要注意：内资企业承担的药品费用计入“应付福利费”科目，外资企业承担的药品费用计入“管理费用-福利费”科目。

1.对于员工因公意外伤亡，统筹医疗计划外支付的医疗费、丧葬补助费、抚恤金等费用，可作为员工福利费在税前扣除。

2.一次性伤残补助金可计入“营业外支出”，直接在税前扣除。

提醒

职工福利费在企业所得税中是标准的，不超过工资薪金总额14的部分允许扣除。超标企业所得税次年汇算清缴，应加税。

参考一

《数明号123》(国税函〔2009〕3号)规定：

1、尚未实行社会职能分离的企业，其内部福利部门的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发店、医务室、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施和维修费用以及福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。

2.员工的医疗、生活、住房、交通等各种补贴和非货币利。包括企业支付给异地出差职工的医疗费用、未实行医疗统筹的企业职工的医疗费用、职工直系亲属的医疗补贴、取暖补贴、职工防暑降温费、职工困难补助、救济费、职工食堂补贴、职工交通补贴等。

3.按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤金、安家费、探亲假差旅费等。

参考文献2

《数明号123》(甬地水寒【2010】20号)第21项规定了企业因员工伤亡而发生的相关费用如何扣除。

问：员工伤亡发生的慰问费用如何税前扣除？因公伤亡的医疗和赔偿费用可以税前扣除吗？

答：根据国税函[2009]3号文规定，企业职工福利费包括以下内容：(3)按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤金、安家费、探亲假等

职工因公发生的医疗费用中统筹医疗以外支付的部分，以及丧葬补助费和抚恤费，应在职工福利费中列支；员工因公伤亡赔偿可直接税前扣除。发生与企业无关的伤亡事故，企业给予的各种慰问补助，从职工福利基金中列支。企业应当取得工伤职工的伤亡证明、调解或判决资料、支付凭证等相关资料，作为企业职工伤亡赔偿的相关证据。

根据上述规定，企业发生工伤事故发生的医疗费用和一次性赔偿，扣除工伤保险赔偿后，由企业承担，统筹医疗以外支付的医疗费用部分列入职工福利费；一次性伤残就业补助金可直接在税前扣除，应计入“营业外支出”核算。企业应当调取残疾职工的残疾证、调解书或者判决书资料、缴费凭证等相关资料，作为对因公残疾职工进行补偿的相关证据。

借：营业费用-补偿费用；贷款：银行存款/库存现金。