家政公司个体如何做账

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  好顺佳集团

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  2022-10-27 14:55:40

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我们公司在6月份做的项目已经投入了人力，但是6月份的项目还没有完成，7月份还有一部分。而且也没有办法确切知道这个项目能带来多少收入。因为单价是按照平方米数来定的，所以平方米数不是我们核算的。那么6月份的手工工资账户怎么做呢?7月10日发放工资我认为清洁公司清洁人员的工资是否应该最终计入主营业务的成本中?其中一部分是我公司的长期员工(2000/月)，一部分是项目外派的临时工(200 /天)……根据收益与成本匹配的原则…无法确认收入，还是要分开?临时工资算主营业务成本，固定员工工资算管理成本吗?有人说，劳务工资做管理成本，但在这种情况下，7月份完成后收到的货款，主营业务的成本是零吗?这不奇怪吗?

客房服务公司个人如何做账

现在社会服务已经变得很丰富了，家政服务公司在现代社会中比较常见，是一个公司，国内的保洁公司也需要自己设立会计核算处理，本文好顺佳就给大家带来的是关于国内保洁公司如何处理会计分账的具体内容，不知道的朋友快来学习一下吧!

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清洁公司一般按提供劳务进行业务处理，并执行小企业会计准则:

1. 支付主要专业保洁人员工资:

借款:支付给员工的款项

贷款:手头现金或银行存款

2. 结转或摊销专业清洗人员工资:

借款:主营业务成本

借款:应付给员工的工资

3.收到劳务报酬:

借:手头或银行里的现金

戴:主营业务收入

4、公司。招致租金、水电费:

借:管理费-租金

借:行政费用、公用事业费用

贷款:手头现金或银行存款

5. 在月末计算并提取税金

借:税收和附加费

贷款:应纳税款—城市建设和维护税等

清洁服务费用计入“行政费用-卫生费用”科目。

清洁服务成本属于管理成本中的清洁健康成本，包括公司清洁工作所消耗的材料和外包清洁公司所发生的费用。

管理费用类别:

工资及附加费、工会基金、职工教育基金、教师费、外包培训费、住房公积金、养老保险、失业保险、折旧、办公费用、医疗保险等。

福利费应当如实列支。扣除不超过员工工资14%的部分，超出部分进行税务调整。