代账公司员工规章制度-代账公司员工规章制度内容

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  好顺佳集团

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  2023-09-23 14:54:53

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规章制度是保证一个企业生产经营、管理顺畅的重要保障。作为一家代账公司，员工规章制度不仅关乎自身发展，更牵动着客户的信任与满意。下面，我们就为大家详细介绍一下我们代账公司的员工规章制度，以保证优质服务。

一、工作时间及加班规定

为了保证客户的利益与快速递交各类资料，公司给予员工一定的弹性工作时间，同时要求在工作日内完成任务，并遵守节假日正常办公时间。如有需要，公司会安排加班及补休时间。但加班时间不得超过每月90小时，不能影响个人生活及身体健康。

二、个人行为规范

我们的员工一定要以诚信和专业的态度对待客户和公司，不得有触犯法律法规、影响公司声誉和扰乱公司正常秩序的行为；不得利用客户信息谋取不当利益；不得在工作时间内观看、收发与业务无关的信息。违反行为规范者，公司将进行从严处理。

三、工作流程

我们的代账公司根据客户需要制定财务会计方案。员工必须了解具体业务流程，不得发生拖延客户时间等不良情况；应及时反馈账单并确保信息的准确性，及时处理客户咨询及投诉。同时，公司规定员工应在系统上，实时记录客户信息等多项管理工作，确保公司业务推进的正常运程。

四、员工奖惩

我们代账公司注重教育与奖励，对员工的业绩、岗位要求予以考核并给予相应奖励；对较差员工，在及时开展思想工作后，若效果不佳，公司将予以调整和处理。当然，对于出现严重违反行为规范者，公司将根据情节轻重予以开除。

五、培训规定

代账公司强制进行员工培训工作，以更新员工财务知识及新技能；对于不熟悉各类资料的员工，公司会组织相关业务人员进行业务指导及培训，确保员工业务能力的全面提升，更好的满足客户需求。

经过以上规章制度的培训和执行，我们代账公司员工不仅遵守了公司制度，同时也将规则和认知带到客户工作中，为我们客户的财务运作提供了有力保障。欢迎广大客户前来咨询合作！