公司提供伙食怎么做账

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  好顺佳集团

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  2023-07-05 15:55:59

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看到公司提供的食堂，大家一定会感到特别开心。既省下午餐的时间，又能享受美味的午餐，何乐而不为呢？但是，伙食的提供与管理也是需要沟通和管理的，为了更好地管理伙食费用与量，我们需要提供一些具体的做法和建议。下面，我们**来看看，公司提供伙食如何做账。

**步：规定消费标准

在着手制定伙食的报销标准和方案之前，首先需要确定不同员工的伙食补贴标准。这是因为不同岗位的员工，可能会有不同的伙食偏好，而且他们拥有不同的工资水平。因此，在员工伙食补贴的制定时，要具体根据不同工种员工的收入水平、服务年限等因素进行考虑。

**步：制定报销规定

为了更好的管理伙食费用，公司需要制定明确的伙食费用报销流程。该流程应包括申请单，伙食费用的报销统计表、确认支付流程、财务报销记录等，以便于在结账的时候能够对伙食费用进行准确核算。在审核员工提出的伙食费用报销申请后，公司可以直接从其银行账户中扣掉相关的金额。理论上说，伙食补贴应该是个人所得税免税的，但如果公司合**确管理，会让员工和公司都更生动了解公司的财务状况。

第三步：计算伙食的费用

在伙食费报销时，需要计算出其费用。这需要自主设立预算的公司，以及设置专门用于伙食费用的账户。在每月结账时，可以对所花费的实际费用进行核实，并确定可报销的费用总额。

第四步：统计每个月的伙食费用

同样，在每个月的伙食费用报销时，公司需要对每月伙食费用的统计。因此，为了准确计算在内的工资，往往需要做工资、奖金和福利的折算。统计完当前月份的伙食费用后，更应该将其费用与公司预算进行对比，核准当前的费用是否已经达到预算下限，以及该花费是否超出预算。如果超出，公司**要考虑如何控制伙食费用，确保公司财务的稳定性。

第五步：核查伙食费用的记录

在确定每月的伙食费用后，公司还需要进行伙食费用的核查。该核查应包括每个转账的付款凭证、每个月的发票、每个月的统计报表等。通过这些记录，公司**可以有效地管理伙食费用，为后续结账和财务报表的编制提供有依据的数据。

通过以上五个步骤，公司可以更好地管理伙食费用，确保伙食补贴标准的平等、方便员工的报销、有效控制公司的花销，从而把公司的财务管理工作做得更好。