好顺佳集团
2022-08-01 09:06:02
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内容摘要:某会计代理公司的会计迷表示,自己的薪酬结构不合理,工作量和薪酬根本不成比例。基本上,她包揽了公司所有困难的会计工作。她每天加班,一个月能挣5千美元。我的粉丝问我:“会计现在都是廉价劳动...
某会计代理公司的会计迷表示,自己的薪酬结构不合理,工作量和薪酬根本不成比例。基本上,她包揽了公司所有困难的会计工作。她每天加班,一个月能挣5千美元。
我的粉丝问我:“会计现在都是廉价劳动力吗?”
相信很多会计合伙人都觉得自己的薪酬和回报不成比例,排除老板“砍”,主要原因是你老板不了解会计行业的会计薪酬结构。
以下是标准的薪酬公式:
会计总工资=基本工资+全勤奖金+户号版税+新签约版税+账户补充版税+续订版税+KPI考核
做得多收入就多,好服务续费率高,转引得多,拿到的工资也应该成正比。
基本上现在的互联网记账公司,记账、报税、客服都是分开的,对于会计报税记账,记账基本上是代账提成,每个1-12元,最有才。
所以下次再有工资问题的时候,你可以给你的老板提建议
我是一个懂会计和管理的海老师。请注意我的建议,学习更多关于金融和税务公司的管理技巧
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