好顺佳集团
2023-03-23 08:39:50
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内容摘要:我在石家庄一家保险公司做业务员,该公司规定每天早晨不按时到回扣钱,我查了一下,我与公司签的是代理人合同而不是劳...
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一般津贴都是岗位津贴,就是岗位补助钱!也就是所谓的你在超过了你正在工作范畴的工作补助钱。下面是更详细的解释!首先要明确什么是所谓的津贴--津贴制度是为了补偿职工在特殊的劳动条件和工作环境下的额外劳动消耗和生活费额外支出而建立的一种辅助工资形式。 津贴的种类津贴的名目很多,从津贴的管理层次区分,可以分为两类:一类是国家或地区、部门统一制定的津贴、补贴;另一类是企业自行建立的津贴、补贴。国家统一建立的津贴,一般在企业成本中列支;企业自建的津贴,一般在企业留利的奖励基金或效益工资中开支。 按津贴的性质区分,大体可分为三类:(一)岗位性津贴岗位津贴指为了补偿职工在某些特殊劳动条件岗位劳动的额外消耗而建立的津贴。职工在某些劳动条件特殊的岗位劳动,需要支出更多的体力和脑力,因而需要建立津贴,对这种额外的劳动消耗进行补偿。 这种类型的津贴具体种类最多,使用的范围最广。例如,高温津贴,是对从事高温繁重劳动的工人建立的临时性补贴。冶金企业中的炼铁、烧结、炼焦、炼钢、轧钢等工种,根据其作业环境的温度、辐射热强度和劳动繁重程度的不同。建立甲、乙、丙不同标准的津贴。另外还有有毒有害津贴、矿山井下津贴、特殊技术岗位津贴、特重体力劳动岗位津贴、夜班津贴、流动施工津贴、盐业津贴、邮电外勤津贴等,都属于岗位性津贴。
淮河水利水电开发有限公司待遇的话应该算还是可以的,一般来讲外勤人员的话,每个月可以拿到6000元左右,另外还有外勤补贴,高温补贴等等福利办公室人员的话,每个月内勤可以拿到4000元,前台接待人员可以拿到5000元,财务人员可以拿到6000元,另外驾驶员每月工资在7000元左右。
挺累的。我干过代账公司的外勤,简直就是孤儿,姥姥不疼舅舅不爱完全没人管。基本上去银行取回单,帮助你熟悉城市交通系统,熟悉各大银行地理位置。去客户家上门取票据,帮助你学会沟通交流,帮助你了解这个城市有多少个体户,什么人都能做买卖。去工商局一问三不知的帮人注册公司,锻炼厚脸皮,容易让人意识模糊想自己开个公司。去税务局瞎几把报税检验发票,帮助你更好的规划自己——想考个公务员。面试的时候说的好好的有人带有人教,有机会跟进屋跟会计学习。等正式干的时候,进屋会计的脸色差的就差跟你讲滚出去,外勤的头儿有事找你给个定位就把你撵出去了。而且我在的那家代账公司真是水平够够的了,帮一家公司办理五险一金,啥都不知道,我最后跟公司对接人唠好了赚了一波外快。而且我家会计不会用支票!我最后找了个清明节不给我放三天假的理由跑路了!如果你另有出路,拿着钱溜溜达达干一阵,反正后来我基本出外勤都回家看书考证,或者逛街买买衣服。也不能说学不到东西,只是性价比太低。
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