投资公司收入如何做账,投资公司的收入

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  好顺佳集团

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  2023-03-22 10:55:34

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占比，收入，支出，如何计算

财务中提到的占比一般情况是指占营业收入的百分比，较少会用到营业成本，在你这里的公司费用开支占比，就是用你们公司当期的费用支出总额除以你们当期的营业收入总额得出来的。

公司炒股盈利要交税吗

1、需要缴税；

老师好，合并报表，母公司和子公司之间，关于收入这块，收入和成本，还有其他的吗 谢谢

学员你好，合并报表，母公司和子公司之间，抵消收入成本，抵消往来，抵消母公司长投和子公司所有者权益，抵消母公司投资收益和子公司利润分配等 收入 借：营业收入  贷：营业成本  存货   跨年的话   营业收入和营业成本都要变成年初未分配利润

开办公司，股东也是员工，工资和分红怎么定

既是员工，又是股东，这种双重身份在公司中比较常见。先说工资的事工资不应和分红混淆，工资是工资，分红是分红。当然，分红可以如工资处理，这是操作的事情。个人认为工资，应当根据员工的职级和岗位，按照公司的工资制度来或市场行情来定。不能因为是股东身份，高定或低定工资。定高了，对非股东身份的员工不公平；定低了，对股东不公平。相关的绩效、奖金、业务提成也应是如此。1、如果公司现金流充裕，工资怎么定，就怎么发。2、如果公司现金流紧张，工资该怎么定就怎么定，发的时候，可按一定比例发放。待资金流动性不紧张的话，未发放的工资再补发。再说分红的事儿公司法34条规定，股东分红按实缴资本的比例分红。同时，也提及了若全体股东一致同意，也可不按实缴比例分红，由公司章程规定具体的分红。1、我建议按实缴资本的比例分红，若不按实缴比例分红，影响股东实缴的积极性，不利于公司注册资本的实缴。2、如果股东均未实缴，则可以按股东认缴的比例分红。在股东与员工双重身份的情况下，股东的工资和分红一定要分开，这样规则清晰，容易处理。工资若和分红混淆，那分红的时候怎么定？除非是一人有限责任公司，否则主观的因素太多，难以公平。

收入和成本有什么关系，和资产有什么关系，资产可以虚构吗

收入、成本、资产的关系对于企业或者个人而言一笔收入的产生就应该会有对应的成本发生，只是不同行业同样收入其对于的成本差异较大，企业成本一般包括固定成本（设备成本、管理人工等），变动成本（直接原料、直接人工等）。以现如今的企业来说，大体上可以分为两类，一是重资产企业，二是轻资产企业。1，重资产企业一般我国现如今的大部分制造类企业都是还是属于重资产企业，即在企业产生收入之前需要购置大量生产设备，来生产产品，设备属于固定资产占用企业资金较大，而且投资回收期较长，且利润率一般都是较低的，企业在进行设备投资前，都需要进行投资决策分析。2，轻资产企业一般无需购置大量固定生产设备，投资回收期较短，一般包括金融企业、以专利等无形资产经营的企业等，此类企业一般利润率都比较高。在对一项业务是否值得投资的分析时，主要考虑投资回收期有多长。在确定一项订单是否需要接受时则要先考虑此笔订单的收入与变动成本的差异（可以暂时先不考虑固定成本），只有当订单收入大于变动成本时才需要考虑接受的问题。另外至于资产能否虚构，这个问题不用说肯定是违法的，而且你可能需要虚构很多佐证的资料，在如今这个信息高度集今天合法经营企业才是正途。综上所述，企业收入与成本的关系是互相对应的，不同行业行成不同利润率，这个是同类企业相同投资相同产品所产生的相近结果。而资产与收入的关系，同一企业的不同时期资产收入转换率也是有差异的，而企业资产收入的转换率也是能够用调整企业的经营策略来加以改善的，所以对于企业的收入、成本、资产之间的关系，不同企业不同时期不同经营产生不同的结果。