公司发工资转到卡里怎么做账,公司发工资转到卡里怎么做账务

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  好顺佳集团

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  2023-03-22 10:55:22

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公司发工资，可以发到各种银行卡里吗

公司把员工工资发放到银行卡中，是可以直接转帐，不是同一家银行也可以。 按照银行结算办法的规定，除了《现金管理暂行条例》规定的可以使用现金结算的以外，所有企业、事业单位和机关、团体、部队等相互之间发生的商品交易、劳务供应、资金调拨、信用往来等等均应按照银行结算办法的规定。通过银行实行转帐结算，国家之所以鼓励实行银行转帐结算。 因为不可能每个员工都能及时提供同行银行卡，而且一定要求是和企业开户行同行的，比如同为工商银行，并从员工应发工资额中减除。企业在计算出员工应发工资后，发到员工卡上的是税后工资，是要存入员工个人名义开立的银行卡的。

在某工厂工作，到了发工资时能将钱转入社会保障卡里吗

可以。社会保障码采用身份证号码，要求全国唯一、终身不变、规则统一，百姓办理社会保险转移接续、公共就业办事时，社保卡可以作为身份凭证。同时，它还是一张银行卡，可以缴纳领取养老金、申领各类保险金。在办理人力资好顺佳社会保障业务时出示社保卡，都可以进行身份证明；同时，它有信息记录的功能，就业、社保、劳动技能、培训都可以通过社保卡来进行记录；它还是一张银行卡，具有金融支付功能。

发工资怎么写会计分录

这个问答尴尬了，所有教科书在编写的时候，“”还没有诞生呢！发工资的会计分录比较容易，这个问答的重点聚焦在，“”属于货币资金的哪一类！因为至今会计学相关教材没有明确，本文根据笔者20多年的从业经验，谈谈自己的个人见解，以供大家讨论。一、货币资金有哪些？货币资金的定义：指会计主体拥有，且以货币形态存在的流动资产。账户的资金，根据流动性的强弱，划分为货币资金是没有争议的！目前会计准则对货币资金有明确的描述，货币资金包含：库存现金、银行存款、其他货币资金。货币资金对应的会计科目有：库存现金、银行存款、其他货币资金。“”里面的资金应在此三科目中选择。二、“”账户的资金用哪个会计科目核算比较妥当？在会计准则没有明确“”具体用哪个会计科目核算之前，一切皆有可能！同时，一级会计科目是由财政部会计司明文规定，不可更改。若果可以篡改，为了让小伙伴们不再纠结现有的会计科目，我一定把“货币资金”用作一级科目，二级科目分别用：、支付宝……然后才是库存现金、银行存款及其他货币资金。书归正传，且听老段的见解：1、库存现金传统意义的库存现金，仅描述为保险库里面的钞票，即纸币、硬币、其他外币。如果将“”放在库存现金中核算，有悖常理！原因有二：库存现金通常不设置二级科目，不设置二级科目的库存现金不能直观的区分传统现金与“”；现金管理规范，不利于库存现金的盘点。库存现金很长的历史时期，不设置二级会计科目。不代表不可以设置二级科目，一级科目不改变的情况下，根据会计主体的管理需要，可以自行设置二级科目，这可是官方说的！虽然，笔者不建议“”在库存现金二级科目中核算，但是在不违背会计准则前提下，各会计主体根据实际需要，可以选择在库存现金中核算。笔者持保留意见。2、银行存款银行存款下设二级科目核算，对于广大会计人是司空见惯的事项。二级科目设置常见的原则，是根据结算账户+账号末4位进行设置。例如：银行存款—工商银行8808.“”作为银行存款的二级科目有哪些依据：与货币资金存入金融机构的属性契合；“”具备结算账户的特点；腾讯实时发送交易记录，可视同为银行对账单；结算信息截图可以视作银行回单。因此，笔者认为“”放银行存款二级科目核算相对靠谱。当然，有“公司”和自然人，公司的账户放银行存款核算相对容易理解。笔者建议实际收付公司资金的自然人应参照公司处理。如图：3、其他货币资金其他货币资金的定义：除现金和银行存款以外的各种货币资金。单从其他货币资金的定义看，“”与传统现金和银行存款有别，应该划为其他货币资金。但是仔细查看会计准则描述其他货币资金具体包含的6部分内容，可以看出一个主要共同点，就是为了取得商业银行某种结算凭证而存入银行的款项才称为其他货币资金，属于特定用途的概念。“”并不具备这样的用途和属性。因此，笔者不建议用其他货币资金核算“”。三、发工资的会计分录根据上述用银行存款科目核算“”的论点，可以直观的得出用账户支付工资的会计分录：借：应付职工薪酬——工资贷：银行存款——

你好 我公司给员工发工资，可以直接从对公账户转到员工个人卡上吗

同学你好 可以直接从对公账户转到员工个人卡上 可以选择批量转账

银行是怎么把工资打到卡里的

其实确切的说是公司将工资打到卡上的，公司的财务人员会统计每一个员工的银行及相关信息，然后每到发工资的日子就去银行给每一个人打工资，之后你就会看到你的工资卡上多上个月的工资，当然一些大型企业也会一次性把钱打给银行，然后银行按照这个公司每个岗位的薪酬额度来分配。