好顺佳集团
2023-03-15 08:42:20
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内容摘要:老师,公司买的咖啡和一些饮品,专门放在公司员工喝的,吃的,这个分录怎么写丫您好同学借管理费用、福利费贷应付职工...
您好同学借管理费用、福利费贷应付职工薪酬、福利费,借应付职工薪酬、福利费贷银行存款。
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公司购买冷冻食品,可以计入会计科目是管理费用科目。具体分录如下:1、如果购买的冷冻食品是用于员工的,分录是:借:管理费用-福利费贷:现金/银行存款2、如果购买的冷冻食品是用于招待的,分录是:借:管理费用-招待费贷:现金/银行存款
首先,向该公司表示敬意!为公司员工发饮料费,是一种有温度的人文关怀,是企业管理人性化的体现。言归正传:公司员工的饮料费,与企业的经营活动无直接关系,按照会计制度规定,这类费用要由公司的福利费用负担,会计分录是:借:应付职工福利费XXX元,贷:现金XXX元。(分录的摘要,据实书写)
账务处理方面,首先要明确清楚补贴对象以及补贴总额。一般情况下,企业购买饮料为员工防暑降温,企业将饮料的采购成本作为福利支出,记入福利支出科目;但是福利支出科目要满足抵免办法的设定,如果未满足,需要将购买费用记入耗材(工具、物品)或其他费用科目。
此外,企业对员工提供饮料补贴,如果补贴额度不满足抵免办法设定,则将补贴费用当作工资所得,记入应发工资科目。另外,如果补贴满足抵免办法,同时员工支付购买饮料的费用,那么应记入应付工资科目。
此外,企业有责任按照国家财政部门规定对夏季饮料补贴进行税前扣除,减免以及计提税费,应及时申报缴纳所得税。
拓展:夏季饮料补贴的设计,不仅仅注重实惠,也要兼顾员工健康,可营造有利于企业文化的有益氛围。企业可以考虑举办营养学习活动,介绍抗热情况的营养知识,帮助员工做好防暑减热的自我保护;可以采取给员工发放防暑降温产品和活动形式。
张总监 13826528954
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