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  好顺佳集团

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  2023-03-06 10:40:59

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企业退休人员死亡后应准备哪些材料到社保局领取抚恤金和丧葬费

至少要提供三份材料，并且要注意时限。大家好，我是社会保障专家 的思想。企业退休人员死亡后，家属到社保局领取养老金和丧葬费需要准备哪些材料？根据人社部2018年发布的《社会保险经办服务管理条例（征求意见稿）》，至少需要准备三个材料:——1、本人身份证件2、已故员工死亡证明3、与已故员工的关系证明，需要拿着这些材料到社会保险经办机构申请丧葬补助金和抚恤金。具体到当地，可能需要的材料更多，有的地方还会要求死亡职工的火化证明，等等。需要注意的是，申报时间也有限制，遗属应在60天内告知社会保险经办机构。提交材料后，应当向遗属支付丧葬补助金和抚恤金，并从其死亡当月起停发基本养老金。有些人担心。如果我没有。;不要老是举报，我能一直领养老金吗？这比领取丧葬补助金和抚恤金更划算。这个当然不行，因为这属于保险诈骗。根据规定，遗属逾期不报的，由社会保险经办机构停发基本养老金，责令退还多发的基本养老金；拒不退还的，取消享受丧葬补助和抚恤金的资格。我能得到多少？丧葬补助金和抚恤金全国没有统一的数额，但还是要看各地政策。比如北京的丧葬补助金，一次性5000元。具体可以关注一下自己的想法，多了解一下当地的政策。欢迎评论讨论。

2020年退休，个人账户有7万元，33年工龄，退休能有多少养老金

的老人都很焦虑。过去的老朋友和同事会互相比较。很多人都很困惑我今天退休能拿多少养老金，你明天退休能拿多少养老金。养老金为什么不一样？其实人们往往只是对养老金待遇的结果有一个了解，并不了解它是如何计算出来的。企业退休人员的养老金待遇是如何变化的？国家对养老保险制度的待遇有明确的待遇条件。很多老人可能会觉得早些年工作的时候没有养老金制度，或者说养老金制度处于起步阶段。很多人退休后可以不缴或少缴，领取高额养老金待遇。我不 我不明白。我们的养老制度旨在让所有老年人都享受到改革开放的红利，社会进步带来的福利是综合考虑社会平均工资水平和物价增长而确定的待遇模式。2005年，国务院《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，制定了新的退休人员待遇计发办法。养老金待遇继续主要包括基础养老金和个人账户养老金。基本养老金发生了重大变化。原来的退休基本养老金是每个人可以领取上一年社会平均工资的20%，但是为了鼓励大家长期缴费，参保缴费中断后，社会工资会往前推。新的基本养老金计发办法与缴费年限、缴费档次等综合因素挂钩。按照60%的缴费基数，退休一年可以领取最后一年社会平均工资的 %，15年只有12%。但是如果按照300%的基数缴纳，可以得到上一年社会平均工资的2%，15年可以得到30%。过去个人账户养老金按照缴费基数的11%计入个人账户，个人账户记账利率一般为一年期定期存款利率。退休时，个人账户余额除以120就是个人账户养老金的数额。养老保险制度改革后，个人账户养老金的计算月数由国家公布的计算月数表确定。60是139个月，50是195个月，55是170个月。记入个人账户的金额按照缴费基数的8%计算。但记账利率普遍上涨，2016年和2019年在7%到8%之间。有些人想知道，不是吗？;这不是更不公平吗？其实这是从多缴多得的市场经济角度对养老保险待遇的反映。改革前后发生了巨大的变化。2004年，全国有3855万退休人员和11851万缴费职工。截至2018年底，全国退休人员11798万人，参保缴费职工30104万人。退休人数增长了 倍，参保缴费人数增长了 倍。越来越多的人发现了这种养老保险制度的优势，参保热情更高。个人账户7万元，33年工龄怎么算养老金？个人账户养老金非常容易计算。60岁退休的话，除以139，55除以170，50除以195。如果个人账户有7万元，60岁、55岁、50岁退休分别可领取个人账户养老金 元、 元、 元。按100%缴费满一年计发，基本养老金可领取上年度社会平均工资的1%，工龄满33年可领取社会工资的33%。当地社会平均工资6000元的话，光基础养老金就达到每月1980元。缴费水平越低，养老金的比例就越少。如果每个人都缴纳60%，基本养老金至少可以领取社会工资的 %。其实33年的工龄，一般参加工作的时间比较早，属于1987年左右参加工作。1995年，国家开始实行养老统筹账户和个人账户相结合的模式，在此之前，国家会额外发放过渡性养老金。各省市过渡性养老金一般与社会平均工资挂钩，过渡系数为1%~ %。按照山东省的养老金计发模型，过渡性养老金的计发年限为8年，平均缴费指数晚一个，可以得到 %的社会平均工资。如果是60%，过渡性养老金只有 %。几乎每个月还可以拿到370元到600元的过渡性养老金。一般来说，如果能在60岁退休，每月能拿到 万元到3000元的养老金。对于现在很多老人来说，也是不错的养老待遇。