
好顺佳集团
2023-02-27 09:40:10
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内容摘要:养老金单位补贴比例职工养老保险费缴纳标准津贴和补贴的区别有哪些一.不同的目的津贴是作为对工作条件或额外劳动消耗...
津贴是作为对工作条件或额外劳动消耗的补偿的辅助工资,主要包括特殊劳动消耗津贴、保健津贴、技术津贴、工龄津贴和地区津贴。
补贴是一种福利工资,保证职工的工资水平不受物价上涨的影响。主要包括车补、话费补贴、餐补等等。补贴主要用于降低物价变动对劳动报酬实际购买力的影响。与补贴相比,补贴与工作性质的关系相对较弱。
第二,性质不同
津贴是强制性的,只要劳动者符合发放津贴的条件,就必须无条件支付给员工。
补贴的发放属于福利性质,属于用人单位的范围 独立经营的权利。目前对此没有强制性规定。但是,用人单位一旦作出支付补贴的承诺,就应当履行承诺,按时、按量向劳动者支付补贴,否则就可能面临不利后果。
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