好顺佳集团
2023-02-24 08:40:01
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内容摘要:找不到个人社会保障信息的理由只有三个:1、首先公司是否已经为你办理了社会保险2、网站查询须缴纳社会保障2个月以...
找不到个人社会保障信息的理由只有三个:
1、首先公司是否已经为你办理了社会保险
2、网站查询须缴纳社会保障2个月以上;
3、咨询方法不正确。 个人社会保障信息查询为: 1、有社会保障中心查询,可持身份证到各区社会保险经办机构办理大厅查询; 2、上网查询,登录所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社会保障信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码一般为公司保密号),即可查询本人参保信息。 社会保险简称社会保险,根据社会保险法的规定,社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法获得国家和社会物质援助的权利。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄累计缴费满15年的,按月领取基本养老金。 职工因工伤造成事故伤害或者患职业病,经工伤认定的,享受工伤保险待遇; 其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受残疾待遇。 工伤职工符合基本养老金领取条件的,停止发给伤残津贴,享受基本养老保险待遇。 基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从工伤保险基金中弥补差额。
违保障的代缴是违法的。
因为他没有实际的雇佣关系,与代缴公司没有实际的劳动关系。 你委托代缴公司代缴,只是形成名义上的雇佣关系,过去缴纳社会保险给自己带来社会利益只是捷径,是国家和社会不提倡的行为。 要坚决根除,减少钻空子行为。
谢谢你的邀请。 人事代理公司代理员工社保,但你的养老保险一直表示欠费。 也就是说,他们没有给你们社会保障。 另一种可能性是,如果你的公司没有向人事代理公司汇款或者没有按时缴纳社会保障,你可以和你的公司领导取得联系。 如果是人事代理公司的责任,他们一定是违法的,可以去劳动监察投诉
可见社会保险代缴本身是有正规的公司的!
我很高兴回答这个问题。
根据《社会保险法》的相关规定,用人单位应当向职工强制缴纳社会保险。 其中职工缴纳的部分由用人单位代扣代缴,用人单位应当每月将缴纳社会保险费的明细告知本人。 如果公司故意隐瞒的话,这里面一定有猫。 或者涉嫌违法。 公司向员工代为说明社会保险费扣除的个人负担部分是公司的业务,但公司必须如实告知员工本人每月扣除的具体情况。 一般公司不会特意列清单公布扣除情况,通常出现在当月的工资表上。 也就是说,工资表扣除栏中的社会保险费项目,员工已经通过签署工资条件,承认已经收到通知,公司也在此时尽到了通知的义务。
如果公司没有特别通知,工资表上没有出现社会保障扣除额,则公司可能没有为员工投保。 这个时候,需要和公司取得联系,确认具体情况。
但目前社会保险系统普遍开设了个人查询渠道,也可以自己去网上查询社会保险费是否到账。
以上是对这个问题的回答。 请参考个人意见。 希望对这位朋友有帮助。
张总监 13826528954
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