企业中层人员可以代账吗,企业中层人员可以代账吗现在

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  好顺佳集团

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  2023-02-23 16:43:50

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询问一下，镜湖区伟星广场靠谱的民非会计，民非会计哪家好有经验的都说说

金融非常复杂。一般是委托会计代理机构。我们只是请芜湖向日葵金融来帮我们。我们很好，也很负责。因为是大公司，诚信还可以，口碑很好。依托财税线上线下一体化服务体系，拥有2000余人的专业服务团队，汇聚财税领域核心资源，为客户提供注册税务代理人 "财政税收法律与政策。

你好 我们公司是县城里规模很小的代账公司 就十多个人 老板一个人说话算数 我于6月20日发文档提出辞职 老板已知晓 并且喊我谈话不被批准 因为之前不被批准的员工辞职 都被扣掉工资 故我月底30日我再次提出辞职请求 要求工资结清做到15号 未得到理睬和同意 反而遭到辱骂 2号晚上她再次要求并打我返职 本来已经同意半个月可以给她完成一个月的工作量 却被要求扣一号两号的矿工费 工资没有谈拢 所以即刻离职 说等工资结清来办交接 她并不想结清 所以我也没去办交接！现在她不承认自己收到辞职信 之前我合理请假不被批准 一天半扣我矿工费600元 我工资只有3000 现在她也不承认我跟她请假 平时加班工资没有 倍 周末没有翻倍 国假没有三倍 现在还要追究我经济责任 请问我是否有责任因为之前不被批准的员工辞职 平时加班工资没有 倍 现在还要追究我经济责任 是否有责任

2019-05-24 06 : 43

为什么现在企业招聘难，失业的人又找工作难

的招聘和求职一直是一对矛盾，而且这一矛盾越来越尖锐。现在我们公司招聘越来越谨慎，招聘新人也不容易。办公系统的升级，办公效率的提高，让我们公司需要的人越来越少。我的财税代理记账公司，一个会计能为客户完成500个左右的账目。以前一个会计只能负责几十到一百多个客户，效率很低。三四个人需要工作，一个人就能高效完成，工资翻倍，双赢。我们公司需要性价比高的员工，员工的稳定性和积极性还是比较强的。其中，我创业以来的第一个员工，追了我十几年，早就是公司的合伙人和中层经理了。基层员工的性价比越来越低，很多求职者过于浮躁急躁，工作态度和职业素养有待进一步加强。长期以来，很多求职者缺乏个人认知和职场期望，所以don 不要好高骛远。另外，职场需要专业人士，很多求职者缺乏专业技能。大量的大学毕业生仍然缺乏行业的实际知识，很多求职者就像一张白纸。

在青岛什么人才能月入两万，能过什么样的生活

青岛的工资太低了。挣两万不容易，花两万容易。老公在北京打工挣钱。我和两个孩子住在青岛，每个月生活费2万，基本满足了吃喝自由。但是我不敢买200多的衣服，300多的化妆品。

当年上大学选了财务专业的你，现在收入如何

你好，！我 今天我很高兴回答你的问题。我用自己的亲身经历来说一般。以下是我毕业以来的经历。2009年，我从武汉一所本科院校会计专业毕业。我毕业的时候只有会计从业资格证和书本上学到的专业知识。因为家里负担太重，我没有 当时没有考研，所以准备毕业找工作。在学校招聘会上，因为我没有 我不想去外地，想在本地工作，就找了一家工业企业做出纳。这个行业是服装加工生产，所以规模不到300人，在当时还是比较大的。当时工资一个月1200，我还挺满意的。毕竟吃住，不加班，在办公室工作，就是做现金和存款日记账，还有一些付款等。工作量不大。我每周还有一天假，所以我在这里工作了三年。后来，我觉得我不能 不要这样做。收银员 的薪水没有会计高，所以我不得不做会计，所以我毅然辞去了出纳的工作。;的工作。当然，我成功了附近一家小服装公司的会计工作，工资2500。有五种风险。花了一个月的时间照顾我，我很快就习惯了。我也在这里工作了三年，在这三年里我顺利通过了助理会计师的考试。考虑到规模太小，还是得换个大公司。我又开始在网上发简历，半个月后了武汉老村长私房菜有限公司的总账会计，估计有1000人的大公司。这家公司在薪资和晋升方面都很完美。在这里工作了三年多，从三级会计晋升为一级会计，工资4000元。我也考取了会计从业资格，想在生命的最后尝试换一个行业。据说工业工资高。2016年找到现在的公司，面试的是会计主管。工资5500，五险一金，年底有年终奖，规模不到500人。我 我这里离家近，还得考虑我的终身大事。虽然与市区相比有差距，但我 我对郊区的这种待遇很满意，我 我还在考证的路上奔跑...我的个人故事是这样的，我的收入一般，但它 没关系。我不 我不知道你的计划是什么。你是什么水平？