好顺佳集团
2023-02-14 09:28:26
3973
内容摘要:其实几个公司的质量不是一个人能保证的。首先说明我的观点:不建议你去。原因如下:从你的问题可以看出,你有两个问题...
其实几个公司的质量不是一个人能保证的。
首先说明我的观点:不建议你去。
原因如下:
从你的问题可以看出,你有两个问题:
1.你应该对代理记账行业不熟悉,甚至完全不了解;
2.你不清楚自己现在和未来的职业规划,你还在迷茫自己想要什么。
因为以上两个问题,这个记账公司提供这样的条件,你觉得挺满意的。首先我给大家讲一下记账公司的现状:
1.数量多,规模普遍小。
现在各个城市的记账机构少则几十家,多则几百家,但一般规模都不大,一两个人到几十个人都有。
2.人员水平一般。
一般的代理记账机构会分成几个小组,比如有的从事业务,有的从事税务,有的从事记账,有的从事商务。这些一线人员具有专业水平一般、人员流动性大的特点,而记账公司的主要人员是老板和几个大会计,一般都是中级会计。因此,人员的专业水平不高。
3.业务结构复杂但业务内容简单。
代理记账机构的业务来自各行各业,但基本都是小规模纳税人,一般纳税人很少。这种情况下业务范围挺广的,但是业务难度不大,从专业发展的角度基本很难形成系统的学习。
4.竞争非常激烈。
数量很多,竞争也很激烈。为了生存,总是恶性竞争,价格战,然后代理账户水平和质量下降,所以规模不大。同时,由于人员流动性大,人员水平参差不齐,整体代理账户水平上不去,几乎是恶性循环。
5.工资水平一般
保底工资加提成的模式,其实就是大家既是业务员又是会计。其实你是挂靠在这个公司的,然后靠自己的有线业务赚点钱。所以薪资水平关系到你能接到多少业务。但按照很多代理记账机构300-500,一般纳税人800的小规模月供,其实佣金不会太多,业务也不好接。
这是整个会计机构的现状,所以如果你从整体职业发展和专业发展方向考虑,不建议你去,可能会把你废掉,就是基础根本没打好,只赚几年生活费。最后,你还得从零开始,建立系统的财务思维和体系。
应该是可信的。
记账公司待遇普遍不高,通过这种扩充团队是个不错的选择。如果你学得好,你会有很多选择。为什么一定要留在公司?仔细想想这个!如果有初级会计职称,最好找个好点的企业。别急,找好工作是需要耐心的!
有前途。如果在这种公司工作,挺好的。可以学到很多东西,全面。在记账公司工作可以学到各种常用知识,一般出去大中型公司也能独立工作。可以有一个很好的未来发展前景,也可以为以后的生活积累很多经验和知识。这是相当好的事情。
适合长期工作,一份工作只有别人说有能力才能做或者做很长时间。只有你觉得一份工作适合你,并且你能长期工作,那么这份工作才能为你继续下去。如果觉得不适合这份工作,那就尽快换一份合适的工作。
张总监 13826528954
限时领取创业礼包
0元公司注册
地址安全挂靠
名称、法人、股权等变更
在线免费核名
所有服务
您的申请我们已经收到!
专属顾问会尽快与您联系,请保持电话畅通!