代理记账社保公积金(请问有没有可以代缴公积金的单位)

• 

  好顺佳集团

• 

  2023-02-14 09:19:08

• 

  2046

谢谢你的邀请。 更感谢楼主的提问。

有可以代付公积金的公司吗？ 我想自己多给点钱。 这不用了。 但是，住房公积金不能单一收费。 也就是说，如果你是有单位的个人，你的单位就给你正常缴纳了社会保险。 在这种情况下，不能通过第三方代理公司单一参加住房公积金待遇。

这个住房公积金的待遇要和五险一金同步参保，所以只有参加同步保险符合相应的规定，而且作为工作单位也要参加同步保险，才能正常缴纳我们的住房公积金，所以如果你有工作单位

但是，你没有工作单位。 也就是说，如果你的社会保障也没有缴纳五险一金，也没有支付各自的费用，可以找第三方人才公司代理缴纳五险一金。 如果其中有住房公积金待遇，可以通过这家代理公司支付住房公积金。 这样，根据你当地的政策，缴费连续一年以上就可以享受住房公积金贷款了。 这样，你就可以通过住房公积金较低的贷款享受这笔贷款

谢谢您的阅读。 敬请关注。

社会保障代缴

社会保险代缴是社会保险代理服务的主要内容，是指提供代缴服务的企业或自由职业者代为缴纳社会保险的服务，社会保险代缴是人事代理众多服务项目之一，社会保险代理作为中介服务，随着各地相关政策的落实

根据各国社会制度的不同，社会政策的目标不同，社会保险的内容也不同。 我国现阶段社会保险内容包括五大险种：

养老保险养老保险是国家依法强制实施，专门针对劳动者，通过向企业和个人征收养老保险费形成养老基金，解决劳动者退休后生活保障问题的一种社会保险制度。 其基本待遇是养老保险金的支付，是各国社会保险制度中的主体项目，也是各国社会保障制度中最重要的保障项目。

失业保险失业保险是国家依法强制实施，专门针对劳动者，通过筹集失业保险基金，解决符合规定条件的失业人员生活保障问题的一种社会保险制度。 其基本待遇是失业保险金的支付和失业医疗救助等，是市场经济条件下适应劳动力市场化发展需要，缓解失业现象可能带来的严重社会问题不可缺少的稳定和保障机制。

医疗保险医疗保险是指国家依法强制实施，专门针对劳动者，通过向企业和个人收取医疗保险费形成医疗保险基金，解决劳动者及其家庭成员医疗保障问题的社会保险制度。 其基本待遇是提供医疗保障和医疗补助。

工伤保险工伤保险是国家依法强制实施，面向企业或者用人单位筹集工伤保险基金，用以补偿职工因工伤事故造成的收入损失和医疗保障待遇的社会保险制度，其实质是依法用人单位赔偿本单位职工工伤事故的制度。 其基本待遇包括工伤期间的收入保障、工伤抚恤、工伤医疗保障等

生育保险是国家依法强制实施，面向用人单位和个人筹集生育保险基金，解决生育妇女在生育、生育、哺乳期间收入和生活保障问题的一项社会保险制度。 其基本待遇是提供生育医疗保障、产假、产假补助金等。

服务对象1、外资企业和异地企业的当地分支机构

2、各商业连锁加盟企业常驻经营基地

3、大型商场超市及其经营店铺

4、不设人力资源管理岗位的中小企业

5、不能缴存住房公积金的个体雇主；

6、自由职业者及移动行业相关人员；

7、需要将异地社会保障关系移交给当地人员

4050人的社会保障享受待遇

9、其他需要进行人事代理的人员。 社会保障代缴

服务内容1、社会保障局开户及费用缴纳。 这也是代缴业务的主要内容之一。 一般来说，代理费用由两个方面组成。 一是根据自由社会保障基数和个人户籍性质缴纳的社会保障费用，二是代缴机构收取的服务费，可以按月、季、年缴纳。

2、资料申报。 购房、子女入学、养老医疗都与社会保险挂钩，需要社保局提供社会保险证明类材料。 代缴单位不仅代缴费用，还负责提供社会保障证明，同时对医疗费用、生育津贴代缴单位也有能力、有义务帮助其完成。

行业现状打开互联网搜索引擎，输入关键词“代办社保”，点击搜索，相关页面上万个。 特别是在广州和深圳，从事社会保险代缴的中介机构数量应该明显多于其他城市。 当然，这可能与当地的社会保障政策有关。 如：深圳外来人口众多，广大自由职业者要享受当地相关优惠政策，必须缴纳当地社会保险。 于是，开始考虑委托一家公司代理社会保险，渐渐地它也成为了产业。

社会保障种类的社会保险主要包括五类：

1、养老保险：即劳动者年老丧失劳动能力的，养老期间发给生活费，生活照顾。

2、医疗保险：即劳动者患病期间医疗、护理方面的保障措施。

3、失业保险：即劳动者失业期间的生活费、医疗费支付及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施。

4、工伤保险：即劳动者因工负伤，暂时或者永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对劳动者的医疗护理和生活照顾措施。

5、生育保险：女职工在生育期间有保障，家庭成员可享受的待遇。 大病统筹：部分省市在统筹区内设立大病统筹保险，用于职工大病住院补贴。 有些地方的最高补助金额有时会达到20万。 住房公积金：社保代缴服务通常还包括住房公积金代缴服务。

社会保障性保障性：保障劳动者失去劳动力后的基本生活。 法定性：由国家立法并强制实施。 保险待遇的享受人及其所在单位，双方都应当按照规定参加，并依法缴纳社会保险基金，不得自愿支付。 目的是保障劳动者暂时或永久丧失劳动能力或失业时获得生活保障。 相互经济性：社会保险费由国家、企业、个人三方承担，设立社会保险基金。 社会保险机构应当采取互助的统筹基金，支付保险金和提供服务，实行收入再分配，保障参加社会保险劳动者的生活。 福利性：社会保险不以盈利为目的，用最少的费用解决最大的社会保障问题是社会福利的性质。 普遍性：社会保险覆盖所有社会工作者。

并不是不划算。 公司代为支付是违反行为。 一旦被举报或被查，相关支配金将被追回。 你也要赔偿人社局和公积金中心的损失。 社会保障/公积金垫付是指因个人原因(临时工、无业人员等)，公司未缴存社会保障/公积金，而自行购买社会保障/公积金，由代理机构)专门负责社会保障挂靠的公司)代为处理社会保障，其下属公司根据我国劳动法、社会保险的有关规定，用工单位与劳动者建立劳动关系后，应当缴纳社会保险和住房公积金。

一般由所属单位为职工办理缴存，实际上有代办社会保险、公积金缴存的代理公司、猎头公司，但存在一定风险。 《住房公积金管理条例》只是明确规定公司为个人缴纳社会保险、公积金，个人建议最好在本公司缴纳。

第十三条住房公积金管理中心应当在委托银行设立住房公积金专户。

单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行办理本单位职工住房公积金账户设立手续。 每个职工只能有一个住房公积金账户。

住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第十五条单位聘用职工，应当自聘用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

人事代理教师人事代理教师是学校自主招聘的，是没有人事管理权的特殊岗位教师。 虽然在学校工作，但是你的人事和文件管理不属于学校管理。 意思是非正式的编辑者，也就是我们所说的“非编辑者”。

另外，另一个是聘用教师

教师录用是指国家人社部公布的《事业单位人事管理条例》正式实施后，被录用的公务教师，是事业单位的人员。 聘用教师应当按照条例的有关规定，与所在部门签订一般不少于三年的合同，每年参加年度考核