好顺佳集团
2023-02-14 09:02:11
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内容摘要:1.老客户介绍新客户。很多记账公司都是介绍新客户的老客户。因为财税的管理,熟人做起来比较容易。平时要注意维护与...
1.老客户介绍新客户。很多记账公司都是介绍新客户的老客户。因为财税的管理,熟人做起来比较容易。平时要注意维护与老客户的关系。
2.名片。记账公司面对的客户是公司,写字楼里通常有很多公司。准备好自己的名片,分发到各个写字楼,宣传自己。
3.贴一张******。你可以去一些公告栏,贴公司******。
4.也可以参加一些企业交流会,发名片或者******。还有写字楼外墙或者电梯门上的广告,网络上的推广等等。这些都是比较常用也比较有效的方法。或者可以考虑加入大型的互联网财税公司,有其全方位的支持,可以获得更多的客户资源,做生意省时省心省力。
1.一些记账公司没有与委托单位签订正式的委托代理合同,对双方的权利义务缺乏明确的规定。他们在实际工作中遇到异议,往往分不清责任。因此,企业在选择会计公司时应该更加谨慎。
2.个别“代理记账公司”不具备代理记账资格(代理记账许可证、会计证等。经市财政局批准)。一旦出现问题,他们可以逃避责任,损害委托单位的利益。这也是小企业在选择会计服务公司时必须注意的。
3务软件需要在财政局备案后才能使用。部分代理记账机构不使用财政部认可的财务软件代替手工记账。
4.会计数据交接麻烦,不规范。记账单位在接受委托单位的原始会计凭证和资料时,未办理交接手续,发现丢失或损毁时无法查找。
5.代理记账机构一般提供定期或定期************,日常业务可以沟通。会计人员任何时候都不在单位办理和查阅业务。
中小企业选择代理记账的四大理由。对于一个企业来说,无论是法律要求还是业务需要,财务部门都是必要的。规模较大的企业一般直接招聘财务会计成立财务部门。而新成立的小微企业,尤其是规模小、刚起步、业务简单的企业,自然会考虑在国内聘请会计或兼职会计。大多数企业对财务代理或记账不太了解。代理记账是现代服务业的重要组成部分,在国外发达国家已经非常普遍,外资企业也有很多选择。国内企业一旦了解代理记账服务,就会考虑是否选择代理记账作为“会计部门”。当然,这要看企业的实际需求。据我们所知,很多企业选择代理记账服务,不仅仅是因为其突出的优势和低成本、专业服务的优势,还有其他原因,甚至是一些鲜为人知的原因,或者是一些没有引起企业管理者重视或关注的原因。解释如下:1。相关财税法规要求书明号123规定各单位应设置会计部门或会计岗位。在公司注册和运营过程中,行政部门会有要求并进行审计和检查,每月(季度和年度)提交会计报表和纳税申报表。当然,企业管理也离不开会计。2.对会计主管有一定的要求。书明号123规定,单位必须任命一名会计主管;主管会计必须具有会计师职称或三年以上会计从业资格;会计人员和出纳人员必须持有会计从业《上岗证》,出纳人员不得兼营收入、支出、费用等会计科目。当然,企业为了理财,自然希望会计有一定的工作经验。需要注意的是:如果招聘会计不符合要求或者财务风险管理不到位,就此作罢。出了问题是企业的责任,也就是法人和管理者的责任。3.企业在聘用会计时很谨慎。一般来说,企业都想雇一个好的会计。请一个高级会计成本很高,找一个小企业也不容易。况且有些企业可能并不适合它。如果聘用的会计经验少或者业务能力差,对财税损失不了解,业务损失和运营成本自然会在无形中增加。还不如多雇几个会计来省钱,好的会计增加的工资成本可能远远小于直接损失和无形损失。此外,一旦出现重大亏损,一些不负责任的会计人员就会辞职。这样的事情发生在我们的客户身上,损失只能由企业承担。缺乏会计经验,对账目、报表、税务等处理不善或混乱。以及年检、审计、财税检查、年度所得税汇算清缴等方面存在的问题。会受到管理部门更多的关注和重视。这种情况在我们这里是相当常见的,甚至有些公司想注销都注销不了,很多公司还需要重新整理之前的账户(乱账)才能符合要求。招聘人员还要负责员工的养老、医疗、失业、公积金、工伤、生育保险,或者综合保险福利。《劳动合同法》实施后,还要承担《劳动合同法》中新增人员的费用;如果会计走了,工作衔接也是个问题,重新聘请会计也要花精力。会计会接触到一些企业的商业秘密,离职会有矛盾,也会给企业带来一些麻烦。来这里咨询的客户,每年都会遇到几个这样的情况。比如一个会计离职,拿了几万现金,企业不愿意声张(当然也有自身财务管理的问题);和会计******,会计不上交账本,凭证,报税用u盘等。给企业带来麻烦
(注:有些企业选择代理记账服务只是因为代理记账不存在这个问题。总之,企业招会计是一件慎重的事情。大多数企业都能找到合适的、有责任心的会计,但有时企业会遇到这样或那样的问题。4.税务处理需要经验。税务处理很复杂。不仅需要熟悉财税政策法规,还需要实践经验。要求所有会计人员都有很强的税务处理能力和经验是不现实的。但是税务处理经验对企业来说很重要。如果了解并熟悉相关财税政策,并善加利用,可能会在合法纳税的前提下,为企业“节省”很多不必要的税费。反之,恰恰相反,差别很大。成立公司后的第一件事就是找一个好的会计。因此,丰富的税务经验受到企业的高度重视。大多数企业更愿意高薪聘请有经验的会计作为主要财务人员,不会吝惜人员成本,随便聘请没有经验的会计。
销售需要注意八个不要:
1.打吃饭,打哈欠喝水;
2.打断客户讲话,抢话,强行挂断客户;
3.回复不要超过5秒;
4.“与我无关”、“我不负责”、“我不知道,找别人吧”;
5.事先没有沟通好就把客户踢出群/删除客户;
6.“我不同意”、“我做不到”、“我错了”;
7.“你好”、“那个谁”等。
8.客户表示厌恶,客户不满意就强行沟通。销售需要整体培训,尤其是会计行业。可以选择加入大型正规财税公司,得到系统的培训。
代理记账应注意的几个问题:
1.《会计法》代理记账宣传力度不够,会造成很多小型经济组织,代理记账,特别是广大个体工商户对代理记账的知识和认识不足。
2.“代理记账”的措施不是很有效。目前,小型经济组织应委托代理记账和个体工商户应建立代理记账主要存在两个问题。一是应记账而不记账的现象非常普遍,二是很多“委托记账代理人”不具备合法资质。这不仅干扰了法律的严肃性,还容易引发很多其他问题。
3.在代理记账法律关系中,由于受托人的法律地位尚未完全解决,实践中争议很大。
4.代理记账的潜力没有充分发挥出来。代理记账机构数量不断增加,但总体规模普遍较小,代理业务范围不广。真正能提供会计核算、税务筹划、纳税申报、内部审计、工商税务登记年检、财税咨询等全方位会计服务的机构少之又少。
5.代理记账机构设置不规范。代理记账机构必须有三名以上持有会计从业资格证书的专职人员,代理记账机构负责人必须具有会计师以上专业技术职称。然而,在实践中,相当多的代理记账机构并不符合这一要求。
6.因为记账机构内部管理混乱。实践中,代理记账操作不规范、内部管理制度不健全的情况也比较普遍。所以有些代理记账机构的内部管理制度即使制定了也是形同虚设。
7.代理记账机构的执业质量不容乐观。会计核算还存在很多不规范的地方,有些会计核算不是以权责发生制为基础的,所代表的公司未按数目字123计提法定公积金和法定公益金的情况也比较普遍。代理机构编制的年度财务会计报告只有基本的会计报表,没有按照制度要求提供会计报表附注的内容。
8.是记账业务收费标准的混乱。在收费标准上,各家代理记账机构水平悬殊很大。有的代理记账机构甚至通过低价搞不正当竞争,有的代理记账机构对自己的经营收入核算不规范,甚至隐瞒收入。
张总监 13826528954
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