好顺佳集团
2023-02-13 12:10:34
2550
内容摘要:尽力而为,否则不能反映每个月的经营成果,会高估部分月份的利润。这是权责发生制。借:管理费贷款:应付职工工资-社会保障借:管理费贷:应付职工薪酬-工资工资单借:应付职工薪酬-工资贷:银行存款其他应付款...
尽力而为,否则不能反映每个月的经营成果,会高估部分月份的利润。这是权责发生制。
借:管理费
贷款:应付职工工资-社会保障
借:管理费
贷:应付职工薪酬-工资
工资单
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款
其他应付款-社会保障(个人负担)
支付社保贷款:为员工支付-社保
其他应付款-社会保障(个人负担)
贷:银行存款。
公司如何为他人缴纳社保?
应计3360
借:其他应收款——个人——缴纳社会保险费。
贷款:其他应付款-社会保障统筹
:小时支付
借:其他应付款-社会保障统筹
贷款:银行存款
:收到他人归还的预付款时
借:现金
贷款:其他应收款-个人-预付社保费用
提供社会保障(公司承担部分)
借:生产成本和费用
贷款:应付职工工资-社会保障
提供社会保障(个人承诺)
借款:元用于支付员工工资
贷款:其他应付款(个人部分)
缴纳社保。
借:元支付员工工资-社保(公司承担部分)
其他应付款(个人部分)
贷款:库存现金/银行存款
主要分为以下三种情况:
1.缴纳社保时,可以借:应付职工工资-社会保险费(单位部分)其他应收款(款项)-社会保险费(个人部分)贷:银行存款。
2.计提时,借:管理费用-社会保险费(单位部分);贷款:应付职工工资-社会保险费(单位部分)
3.发工资时,借:应付职工薪酬-工资(应付金额)贷:其他应收款(应付金额)-社会保险费(个人部分)库存现金(已付金额)
扣社保时,借:正常员工管理费用——;借:代收职工其他应收款3354;借:收到现金时的银行存款;借:收职工其他应收款3354。
公司缴纳的社会保障记入其他应收款-社会保障。
张总监 13826528954
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