大丰区工商注册代理记账方式(教师的职称对退休后的工资有多大影响)

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  好顺佳集团

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  2023-02-13 12:04:13

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感请回答问题！

答案是：

教师的职称决定了退休养老金的多少。

教师的职称对退休养老金的多少影响很大，可以说是决定性的。

(一)社会养老保险原则：

交的时间长，交的多，拿的养老金多；

短缴，少缴，少领养老金；

没有报酬，没有养老金。

(2)决定教师退休养老金数额的主要是当地社会工资、养老保险缴费年限和养老保险缴费数额。

教师的职称决定工资的多少，工资的多少决定养老保险缴纳的多少，养老保险缴纳的多少决定退休养老金的多少。

下图是养老金计算公式，显示了养老金支付金额在养老金计算中的作用。

第二，教师的职称和工资

2006年，国家对机关事业单位工资制度进行改革，教师工资改革的内容与原来的工资结构相比发生了很大变化。教师工资由原来的职级工资制改为岗位绩效工资制。(头衔决定职位)

改革后，教师工资由四部分组成，即岗位工资和工资等级工资，构成工资的固定部分；工资、津贴、补贴是工资的活的部分。

(1)职称决定岗位工资和薪级。

2006年，根据不同职称教师的工作职责、资历和工作年限，将在职人员和未来新聘人员设定为不同的新设立的工资标准和等级；

未来教师岗位工资会随着岗位变动而变动；

通过薪级及以上年度考核的教师，每年晋升一级工资。

1.岗位工资

工资分为13个档次。

高级职称：1~7级，其中，1~4级为高级；高三，5~7年级。

中级职称：8~10级。

初级职称：11~13级，其中，助理级，11~12级；成员，13级。

2.薪金等级薪金

职称决定职位，职位决定薪级。

薪级表分为65个等级，每个专业技术岗位的起薪级为：

一级岗位，39级；

2~4级岗位，25级；

5级~7级岗位，16级；

8~10个岗位，9级；

一级~十二级岗位，五级；

三级岗位，一级。

(2)职称也决定绩效工资。

主管部门根据学校的社会公益目标任务、绩效考核、职业发展、岗位设置等因素，核定学校绩效工资总额。(头衔决定职位)

在学校核定的绩效工资总额范围内，按照规范的分配程序和要求，采取灵活多样的分配形式和方法，自主分配。

实行绩效工资后，取消年终一次性一个月基本工资奖金，年终一个月基本工资奖金和地区附加津贴纳入绩效工资。

(3)职称也决定津贴补贴。

1.津贴又称工作津贴，由国家根据各省、省到市、市到县的经济发展水平制定，发放标准不同，实行动态管理。

此外，艰苦边远地区教师享受艰苦边远地区津贴；在特殊岗位工作的教师享受特殊岗位津贴。

2、糊，也可称为生活补贴，由国家根据各省、各省到市、县的物价消费水平，核定不同的发放标准，实行动态管理。

第四，头衔决定养老金的多少。

教师的职称决定了岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴，当然也就决定了工资总额。

教师工资总额决定养老保险缴纳额，养老保险缴纳额决定退休养老金的数额；

所以教师职称对退休养老影响很大，起着决定性的作用。

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