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2022-11-21 09:23:56
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内容摘要:1.对旅行社开的旅游景区发票建议做:借:管理费用-职工福利费贷:银行存款/库存现金;2.年度汇算清缴时,实际发生的福利费超过工资总额14%部分,应当纳税调整。3..旅行社开...
1.对旅行社开的旅游景区发票建议做:
借:管理费用-职工福利费
贷:银行存款/库存现金;
2.年度汇算清缴时,实际发生的福利费超过工资总额14%部分,应当纳税调整。
3..旅行社开具的发票,一般是企业组织员工外出旅游而发生的费用,应该与企业生产经营无关,如果当月人均旅游费与工资总额超过3500元(2018年10月1日后为5000元),企业可能需要代扣代缴参与人员的个人所得税·。
1.如果旅游公司开的发票抬头是公司名称,纳税识别号正确,就可以作为福利费入账。企业所得税允许员工工资总额的14%,作为福利费税前扣除限额。
2.如果发票开的抬头是公司,但是名称不完整,或者名称完整但是没有纳税编码、或者纳税编码不对,根据最新的税法,都不能作为有效的纳税凭证入账,也就是说,做账后,所得税前要做纳税调增,也就是平常说的“要交税”。
3.如果是员工个人报销旅游费,发票抬头名称是个人,不仅要做所得税纳税调增,发票金额还要并入个人当月的工资中,申报个人所得税。
1.对旅行社开的旅游景区发票建议做:借:管理费用-职工福利费贷:银行存款/库存现金;
2.年度汇算清缴时,实际发生的福利费超过工资总额14%部分,应当纳税调整。
3..旅行社开具的发票,一般是企业组织员工外出旅游而发生的费用,应该与企业生产经营无关,如果当月人均旅游费与工资总额超过3500元(2018年10月1日后为5000元),企业可能需要代扣代缴参与人员的个人所得税·。
如果发票的付款人是公司的话,进差旅费可以,其实是个擦边球,按税法上的规定公司奖励员工旅游应进工资薪金的,不过为了避税还是可以进差旅费的,最好要旅游公司开会务费,这样就直接进管理费用了。
福利费的提取是按工资的14%1、建议做以下会计分录: 借:管理费用-职工福利费 贷:银行存款/库存现金
2、年度汇算清缴时,实际发生的福利费超过工资总额14%部分,应当纳税调整。
3、旅行社开具的发票,一般是企业组织员工外出旅游而发生的费用,应该与企业生产经营无关,如果当月人均旅游费与工资总额超过3500元,企业可能需要代扣代缴参与人员的个人所得税。
张总监 13826528954
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