好顺佳集团
2022-08-26 09:49:12
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内容摘要:还是有很多老板不知道会计公司是干什么的。今天,我们来了解一下什么是会计公司。会计公司还帮助企业报税和税务咨询,帮助企业解决税务问题!一般来说,会计和财务公司会有一些此外,部分机构...
还是有很多老板不知道会计公司是干什么的。今天,我们来了解一下什么是会计公司。会计公司还帮助企业报税和税务咨询,帮助企业解决税务问题!
一般来说,会计和财务公司会有一些
此外,部分机构可免费提供月报税短信通知和邮件通知服务。
1、提供日常财税知识咨询,包括电话咨询、上门咨询、在线咨询。
2、指导或协助企业处理日常涉税事项;
3、协助或指导企业进行财税知识培训,免费参加统一组织组织的业务培训;
4、定期组织客户参加税务咨询会;
5、每月发布一次《税务咨询资料》,每年发布《企业财税条例汇编》。
6、客户要求的其他业务。
1.进行不同目的的税务审查,揭示现有税制结构中存在的税务风险和有待完善的环节;
2、全面了解公司经营结构和财务运作特点,对业务过程中的涉税事项进行审核。进行分析,挖掘节税潜力;
3、结合公司整体经营思路,为公司确定和改变经营政策和战略提供相关的内部税收政策调整和改进建议;
4、帮助公司实施税务筹划方案。
1、记账服务可以为您解决以下问题:
一个。使用计算机进行代理记账可以为您提供及时的财务和会计信息,例如:经常账户明细;成本和费用项目的详细信息;当期损益等
湾。可以长期稳定财务,避免公司会计人员频繁更换;
C。可以节省成本,代理计费费用的支付低于招聘人员的成本;
d。会计比普通会计人员更专业。做账时,可以有效地进行税收筹划,降低税收风险。
e.已开票的代理费用可在当年税前全额支付。
2.代理记账业务的工作程序:
一个。签订《代理记账业务协议》,约定双方的权利义务;
湾。根据公司情况,建立公司账簿并初始化账户; \n
C。指导出纳完成现金日记账、银行存款日记账;库存仓库明细账;
d。审核凭证、登记账簿、准备报告、填写纳税申报表;坐标上海:什么是代理记账业务:代理记账是指第三方专业财务公司,为企业提供专业的财务咨询,帮助企业做纳税申报、财务咨询、税务筹划等。详情如下如图所示:
理财代理一般分为: 小规模纳税人:市场价格一般零申报每月200元,开户每月300元。一般纳税人:市场价格为:零申报每月400,账户每月500。如果您还有不明白的问题,请联系我
你好
计费公司的月度计费流程如下:
1.您必须每月发送银行对帐单。对打印的银行单据进行分类。由于外部账户比较简单粗暴,我们都归为一个条目。大致分为这几类:手续费、利息收入、取现、代收代付、各种费用。
2. 安排进出项目的发票。对外账户的销售收入和采购确认,一般只根据当月开具的发票和核对的发票。
3.整理银行收据、发票等所有原始文件,如p2。
4.整理好原始凭证后,开始记账。个人习惯是先做手续费,然后存取现金,利息收入,各种费用,收付,开票,应计,支付工资,结转销售成本,计提折旧,结转损益软件自动生成)。
5.把所有的凭证都填好,最后核对账户上的银行余额是否与实际余额相等,税金是否与报表一致等。
6. 最后生成报表并打印。
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以上就是代理记账业务流程的解答,希望对大家有所帮助~
代理记账公司的月度核算流程:
1.根据收银员转来的各种原始凭证进行审核。审核无误后,准备会计凭证。
2.根据记账凭证登记各种明细账
3.月底计提、摊销、结转相关成本费用,汇总所有会计凭证,编制会计凭证汇总表,根据会计凭证汇总表登记总账
4. 结算与和解。确保账目一致,账目一致,账目一致。
5、编制会计报表,确保数字准确、内容完整,并进行分析说明。
6、将会计凭证装订入册,妥善保管。
1. 采购借:原材料/存货应交税-应交增值税(进项税) 贷:库存现金/银行存款/应付账款
2. 借用材料:生产成本贷:原材料
3. 应计工资借记:生产成本/制造成本/管理成本贷记:应付职工薪酬-工资及其他应付款-社保、个税
4. 发生的水电费、机械材料消耗等 借:制造费用 贷:现金/银行存款/应付账款
5、折旧 借:制造费用(车间) 管理费用(管理部使用) 营业费用(销售部使用) 贷:累计折旧
6、月末结转制造费用借:生产成本-A产品生产成本-B产品贷:制造费用
7、月末结转已完成的入库商品,借:存货商品贷:生产成本
8、销售收入借款:库存现金/银行存款/应收账款 借款:主营业务收入应交税金-应交增值税(销项税)
9、月末应计附加税(增值税不计入本科目) 借:应缴纳主营业务税及附加贷款
辛辛苦苦培训会计机构的员工,竟然带着客户跑了!
最近,一位客户代理的朋友向我请教。他说:“我最近有一个问题,着实让我很头疼。我们公司雇了一个外勤会计师,工作了一个月。现在我不得不要求辞职。”面对朋友的抱怨,我似乎看到了一个皱眉而忧郁的老板则坐在电脑前等待答案。
在代理记账行业,代理记账公司的老板最担心自己公司的辛苦。努力培养出来的员工留不住,留不住也没关系。其中一些甚至更糟。他们不仅跑了,还拿着顾客跑了!
虽然听起来离谱,但这种事情在簿记行业是经常发生的现象!那么,为什么记账公司经常留不住员工呢?问题是什么?
马先生说的话很有道理。员工离职的主要原因有两个。一是钱没有给到位,二是他们受了委屈。
如果这是一个大道理,每个人都可以说出来并理解它。其实说起来很简单。 ,员工离职的原因不外乎这些:
一是待遇不公;
二是没有发展机会;
三、观念不同;
四、工作不开心;
\n 道理大家一说就明白,但往往是一听就明白,一说就糊涂!
为什么会计公司经常留不住员工
其实大家最想知道的不是大道理,而是怎么做才能留住员工,让他们跟着公司走。
要知道怎么做,首先要了解底层逻辑是什么!
首先,我们必须想清楚,会员员工来贵公司做什么?员工的需求是什么?
1.赚钱:薪水越高越好,没人会认为自己的薪水高!
2、学习成长:可以学到很多经验和知识,可以让自己不断成长!
3、晋升机会:可以继续晋升,提升职位!
4、家的氛围:公司的团队氛围很好,没有办公室政治,工作环境舒适,同事相处融洽,每一天都很开心!
以上四点是员工的核心需求。那么接下来我们会考虑,如何在满足员工需求的同时,提高公司员工的产值?
这要看公司的经营管理机制!包括薪酬体系、绩效体系、培训体系、晋升体系、团队凝聚力、企业文化等等!
为什么记账行业的很多公司经常留不住员工?就是因为我们很多会计公司的老板在运营管理能力上都非常的欠缺!不知道如何合理定制运营管理机制,不知道如何打造团队凝聚力和企业文化。
会计公司如何制定经营管理机制
定制运营管理机制能否解决人员流失问题?
不,这还不够!
运营管理机制只是公司的三大核心之一,更重要的是如何提高公司产品的盈利能力。
以我们的记账行业为例,就目前的市场环境来看,行业价格混乱,产品利润越来越薄,获客成本越来越高,公司整体盈利能力不断下滑。在这种情况下,即使你制定了完善的运营管理体系,也很难取得成效。毕竟公司不赚钱,员工怎么能拿到高薪!如果工资不到位,自然很难留住人员。
因此,要解决会计公司人员流失问题,需要在各方面有所突破,不仅要制定完善的经营管理机制,还要提高公司的生产能力。要提高产品的盈利能力,最重要的是要有完善的营销计划、工作方法和流程,提高员工的工作效率,以及转化营销的能力。
只有团队、产品、运营三方面同时进行,才能彻底根除公司人员流动的问题,解决公司盈利难的问题。
所以我该怎么做?
会计公司如何实现业绩增长10倍
为帮助更多会计公司少走弯路,实现业绩10倍增长,实现公司跨越式发展。傅江山专门为记账公司设计了一套课程。
课程是聂颖超先生和白娘子先生(白玉婷先生)十余年财税公司经营管理经验的总结。
江山富·会计公司“业务营销”落地课程,0成本让公司业绩5倍10倍!课程内容包括:
1、教你如何为会计公司打造完善的运营管理体系,提高团队凝聚力,打造一向极具战斗力的自动化运营团队,让老板解放身心。
2. 跟大家分享记账公司如何搭建产品漏斗,提升产品盈利能力,多次提升客户单价,让公司实现5倍、10倍的增长表现。
3.为大家分享完善的营销流程和销售流程,让新的销售快速计费,旧的销售突破业绩瓶颈,提升团队的营销转化能力。
4.分享最新私域运营玩法,会计公司私域如何运营,如何免费吸引客户,如何将公域转私域,如何提高客户复购率和推荐率,让公司私域增值,利润翻倍。
因为课程包含落地指导,为了让每个学生都能吸收所学知识并付诸实施,每门课程都有名额限制。需要会计公司老板的可以联系江山福,一对一免费咨询,早日报名。
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