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2022-07-21 09:24:20
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内容摘要:随着现在社会的不断发展,国家的政策也越来越好,要求单位一定要给职工买社保,一般是单位的一部分,职工在很小的一部分,那对于单位缴纳社保,要怎么做账户,那么要了解怎么做社保缴纳账户呢?让...
随着现在社会的不断发展,国家的政策也越来越好,要求单位一定要给职工买社保,一般是单位的一部分,职工在很小的一部分,那对于单位缴纳社保,要怎么做账户,那么要了解怎么做社保缴纳账户呢?让我们来听听好顺佳的观点。
一、社保补缴办账户是怎么办的?
所为职工缴纳社会保险费并从职工工资中扣除社会保险,以职工工资-社会保险征收企业核算。
(1)社会保障,即社会保险费,是指国家为防止和强制社会大多数成员参与而实施的具有收入再分配功能的非营利性社会保障制度。当前的社会保障主要包括养老、医疗、工伤、失业、生育等。社会保险费分为个人缴费和企业统筹两部分
(二)应付员工薪酬是指企业按照有关规定支付给员工的各种薪酬。津贴《津贴》、《职工福利》、《社会保险费》、《住房公积金》、《工会基金》、《职工教育基金》、《解除职工劳动关系补偿金》、《非货币性福利》、《其他与职工获得提供服务有关的支出》等项目对职工缴纳情况进行详细核算。
(三)社保会计处理会计分录:
1. 单位负担分担
借款:费用相关科目(由受益人所在部门决定)
D:员工补偿金——社会保障
2. 从工资中扣除个人负担
借款:用职工工资支付借款:用职工社会保险支付
3.缴纳社会保险(包括单位和个人承担的)
借款:缴纳社保贷款:银行存款
二、为什么有的公司可以缴纳社保?
第五十七条用人单位应当自成立之日起30日内,持营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构经办机构应当自收到申请之日起15日内审查并发给社会保险登记证。第五十八条规定:“用人单位应当自用工之日起三十日内向社会保险经办机构为其从业人员办理社会保险登记。”
从上述法律规定可见,社会保险登记实行属地治理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即建设劳动与劳动者有关的用人单位。与公司签订劳动合同的,社会保险也要以公司的名义缴纳。目前,很多企业委托第三方,使用第三方社保账户缴纳社保的行为不符合法律规定。
一些地方规范了社会保险缴费委托行为。如2013年7月1日起施行的《长沙市关于规范用人单位参与和缴纳社会保险行为的规定》,“社会保险事务代理单位应当提供社会保险事务代理协议、委托书、代理单位的营业执照和法定代表人的身份证明;代理职工社会保险必须登记,社会保险费申报应提供被代理单位的社会保险登记证明、授权委托书以及经代理单位确定的职工登记、工资发放的会计证明等资料。社会保险业务代理单位代理社会保险业务必须遵守国家有关代理法律、法规的规定,代理用人单位办理社会保险参保登记、申报缴费时,不得由代理单位职工以代理单位职工的名义登记参保。”从以上文件还可以看出,用人单位可以委托代理公司以公司名义缴纳社会保险(即社保账户仍然是公司账户,可以称之为“代理缴纳社保”),但明确禁止以代理公司账户的名义缴纳社会保险(此时的社保账户是代理公司账户)。后者的社保缴费行为在一定程度上影响了国家就业登记制度(实际用人单位与登记用人单位不一致),这是政府所不提倡的。目前,上海、广州等多地要求劳动合同单位在办理落户积分或户口转移时,提交外地从业人员社保和个人所得税缴纳表在一定程度上反映了政府的方向。职工对落户的利益诉求也会间接迫使企业规范社会保险缴纳行为。因此,用人单位委托第三方缴纳社会保险不符合现行法律规定,对于公司本身来说,也存在着巨大的行政和仲裁诉讼风险。
综合以上说,作为用人单位的人员必须向职工缴纳社保,社保的另一小部分应该从职工的工资中扣除,因此,作为用人单位的人员必须明确社保缴纳做账是怎么做的?一定要按照实际情况去做,不要做假账,这样一来,如果出现上述情况就会受到处罚。
代理公司缴纳社保怎么做账
人类公司开的社保发票怎么做,我们来为大家看看数豆的内容。
借:现金
D:其他应付款——社会保障
借款:主营业务收入
丙:应纳税额-应纳税额增值税
社会保障费用
借款:其他应付款——缴纳社会保险
D:月底对银行存款征税
借:应缴税款-应缴增值税
D:银行存款
人力资源外包服务的销售金额不包括客户单位委托其支付给客户单位员工的工资和代理人支付的社会保险和住房公积金。
一般纳税人选择一般办法:销售金额为取得的总价及附加费用减去委托人单位委托支付给委托人单位职工的工资和委托人单位缴纳的社会保险和住房公积金,适用税率为6%。
选择简易计税:将客户单位取得的总价及附加费用扣除,以客户单位工作人员缴纳的工资及社会保险、住房公积金作为销售,可选择简易计税方法,按5%的税率计算并缴纳增值税。
谁需要去社保经办机构缴纳社保
1. 私营企业
新成立的民营企业在开户、缴费、增减人员等方面往往要投入大量的人力物力如果发生需要医疗救治的事故,这可能会更加复杂。另外,在民营企业工作的人也不多。在大多数情况下,如果他们需要专业的社会保险专家,成本非常高,这不利于企业的发展。通过将这些复杂的任务委托给第三方平台,企业不仅可以优化资源,还可以获得更多的安全保障
2、个体自由职业者
如果不是通过社保缴纳,只能以自营的方式办理社保,但是要开自营的社保户,另外还需要自己操作社保账户,每月负责职工的社保。增加或减少职工社会保障保险。个体经营者缴纳社会保险费用,个体经营者不需要开立自己的社会保险账户,可以直接将员工的社会保险上缴给专业的人力资源公司。同时减轻员工的社会保障负担。
3、个人或灵活就业
没有个人在单位工作,找社保缴纳公司缴纳社保,可以为自己节省时间,而且当地还有很多规定,如果没有当地户口,是不在当地缴纳社保的。公司缴纳的社保和自己的个人社保是不一样的。代缴公司缴纳的社保是职工社保包含五险种,而本人的个人缴纳仅包含两种。
人力公司开设代缴社保的票据怎么办?好下来更好的在上面为大家提供了详细的借款分析,不是所有缴纳社保的公司都需要找别人和你的公司来缴纳,一般都是私人企业、个人或者个人这些企业需要代扣代缴的,你对上面的内容还有什么问题,可以继续和我们讨论哦。
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