好顺佳集团
2023-04-11 09:12:16
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内容摘要:总承包直接给民工发工资该如何做账总承包直接给民工发工资该如何做账?公司代发劳务外包人员的工资如何进行账务处理长...
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交,外包工的社会保险,缴纳数额、缴纳等都是由劳务外包与用人单位约定的,双方都可以承担缴纳事务,一般情况都是约定由劳务服务外包单位负责办理。原因是外包公司与外包工双方签订的,所以应该由劳务外包公司来负责外包员工的缴纳。根据《》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。而第一百条规定,用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金。所以不管是劳务外包还是企业正式用工,如果没有按照规定按时为员工缴纳社保这总行为都是违法的。
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如果是劳务公司,劳务费记入“主营业务成本”。 如果是一般企业,且不是经常性支付,可与“其他业务收入”对应,
张总监 13826528954
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