公司设立食堂如何做账(单位食堂费用如何入帐)

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  好顺佳集团

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  2023-02-24 08:40:03

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根据相关规定，单位内部食堂为本单位职工提供服务，不对外经营。食堂相应费用属于职工福利费范围，应通过“应付职工薪酬——职工福利费”核算。

买蔬菜、米、面、油等

借：应付职工薪酬33，354职工福利费(食堂)

贷：银行存款

发食堂补贴。

借：应付职工薪酬33，354职工福利费(食堂)

贷：银行存款

收集员工餐食

借：银行存款

贷款：应付职工工资33，354职工福利费(食堂)

根据员工服务对象分配

借：管理费用(销售费用等。)——职工福利费

可以由单位入账，也可以记入公司管理费用——食堂。

1、企业食堂应单独设置辅助账户核算食堂收入和支出，以核算食堂费用。企业支付食堂经费时：

借：其他应收款-食堂、

贷款：银行存款或库存现金，

月底，食堂根据辅助账核算的企业支出，向财务部开具食堂结算回单。根据财务部的结算收据：

借：管理费用-职工福利费，

贷：其他应收款-食堂、

2.企业为食堂购置的固定资产属于本公司的福利设备，不得抵扣进项税：

借：固定资产、

贷：银行存款，

应计折旧时：

借：管理费用-职工福利费，

贷项：累计折旧

3、企业对食堂工作人员的工资待遇：

借：管理费用-职工福利费，

贷：应付职工薪酬。

萨西多要把每天投入的营业收入、原材料、辅料做一个凭证，一一做一个笔记薄。月末将每日营业收入、原材料、辅料进行汇总。

然后把这个月食堂工作人员的工资、水电费、折旧等等所有费用都记录下来，把食堂冰箱里不用的辅料、原材料放在一个托盘里。

这个月的利润是从营业收入和存货金额中减去所有费用得到的。

方法如下：1 .如果从员工工资中扣除，则借：元：员工工资-应付工资；贷：其他应付款

付款：借：其他应付款；贷：银行存款

第二，在公司，一般的福利支出都是包吃住的。应计：借：管理费用、制造费用、销售费用等。贷：应付职工薪酬-福利费

付：借：支付员工工资——福利费；贷：银行存款

数据扩展企业在职工为其提供服务的会计期间，应当按照职工服务的受益对象，将已确认的职工薪酬(包括货币性薪酬和非货币******利)计入相关资产成本或当期损益，同时确认为应付职工薪酬。

生产部门人员的工资记入生产成本、制造成本、人工成本等科目；管理部门人员的员工工资记入管理费用；和销售人员的工资。

记入“销售费用”账户的员工工资应记入“在建工程”和“研发费用”账户。d支出”账户。

外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，记入“利润分配提取的职工奖励及福利基金——”科目。

在测算员工应付工资时，国家规定计提依据和计提比例的，按照国家规定的标准计提。国家没有规定权责发生制和权责发生制比例的，企业应当根据历史经验数据和实际情况。

估计当期应付职工薪酬是合理的。若当期实际金额大于预期金额，则应退回应付员工薪资；如果当期实际发生额低于预期发生额，则多支付的应付职工薪酬应予收回。