餐饮公司雇佣的员工如何做账,餐饮公司雇佣的员工如何做账务

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  好顺佳集团

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  2023-02-23 11:17:15

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两个公司之间的往来款，怎么账务处理

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我的朋友是有证的厨师，经朋友介绍，被一家茶楼并有餐饮的老板雇佣，试菜两次如何给与赔赏金

谁应该为支付报酬和费用？

工商注册的食品公司餐饮配送服务的经营范围是哪些谢谢

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餐饮劳务合同范本是怎么样的

;的名称:

性别:

编号:

雇员和员工。;食堂属于XXX，根据相关规定制定本合同，适用于我公司聘用的员工。

XX公司职工食堂(以下简称甲方)与先生/女士(以下简称乙方)经双方协商，就招聘/录用事宜签订本合同。

第一

乙方自愿受聘，甲方同意受聘。本合同自双方签字之日起生效。

第二

乙方被甲方录用后，将经历三个月的试用期。试用期内，任何一方有权提前7天通知对方终止合同。如果甲方提出终止合同，应支付乙方半个月 解雇补偿金。但乙方因严重违约而被辞退的，甲方不予赔偿。在试用期内，甲方有权随时隐瞒过去的不良行为、患有不适合在大厦工作的疾病、犯有重大过失和严重违反本合同。

文章

员工职责要求:甲方有权调动甲方B农资；;根据工作需要和甲方农资公司的工作；;的业务能力、技术水平和工作业绩。乙方必须遵纪守法，服从调动、分配和管理，履行本岗位职责，按时完成规定的指标和任务，认真履行本合同和甲方 美国的规章制度。乙方与甲方签订合同后，在合同期内不得受聘于其他任何单位。未经许可，乙方不得担任甲方以外的任何职务。;南

第四条

工资和福利:党B ;乙方在试用期间和正式录用后的工资和经费应根据其岗位和甲方 美国的工资标准和激励措施。

1.根据国家规定，乙方享有22个法定带薪假期。;每年的国庆节、五一节和十一月节。

2.享受甲方支付的报酬。;美国的法规。

3.结婚、生育、丧葬，按国家有关规定办理。

4.甲方工作时间为早上8点 每五天打卡一次(不包括吃饭时间)。乙方应在甲方的工作时间内完成自己的工作，如需加班，乙方应按甲方给予同等时间的休息或发放工资。;美国的法规。加班费是我平时加班费的200%。

5.甲方的病明或医院证明；;病假工资按《劳动法》的规定办理。

6.乙方有正当理由可以请事假，请事假必须经过批准，甲方不支付事假期间的工资。党B ;每月事假不得超过3天。如果超过3天，甲方有权终止本合同。

7.病愈后仍不能胜任工作的员工，按有关规定处理。

第五条

甲方应办理甲方B农资公司；;按照国家有关规定享受医疗、劳动保护、劳动保险和国家对员工的各种补贴。原因。

第六条

奖惩:乙方工作优秀，成绩显著，甲方可根据奖惩条例给予精神和物质奖励。乙方违反本合同及各项规章制度，甲方有权视情节轻重给予口头警告、书面警告、记过、记大过、降级、辞退直至解除本合同。也可以同时给予经济处罚。合同的终止需要工会的同意。在合同期内，如乙方提前，将受到经济处罚和罚款。

第七条

训练:聚会期间B ;在乙方任职期间，甲方应对乙方进行职业道德、业务技术、安全和各项规章制度的教育和培训。

第八条

劳动纪律:乙方应遵守国家的法律、法令和甲方的规章制度..

第九条

有下列情形之一的，任何一方可以提出终止合同:

1.甲方有权终止合同，如果员工因甲方的变化而被解雇。;甲方的业务条件不能安排从事其他工作，但需提前一个月通知工会和乙方。

2.在合同期内，乙方如因任何原因无法继续工作，有权向甲方提出辞职，但需提前一个月提交辞职申请。经甲方同意办理离职手续(培训由甲方出资，培训费按甲方 s规定培训期满后)，但不得享受任何补偿。如果你离开你的工作没有甲方 如果你不同意，你将被解雇。

3.如果乙方未能满足员工的要求。;乙方在合同期内承担公司规定的责任，且甲方不变更工作，甲方有权终止合同，乙方不享受补偿。

4.如果乙方严重违反甲方规定。;违反公司规章制度，屡教不改或违法律法规，被辞退、除名或开除者，合同自动解除，不享受保费。

5.在合同期内，乙方退休的，按国家规定办理。如遇参军、支援边疆、扶贫等情况，甲方应给予大力支持，并保留乙方继续工作的权利。合同内容自批准之日起自动中止。

6.员工解除本合同，应退还甲方分配给他的房屋..

第十条

如果本合同因甲方原因而终止。;由于乙方的原因，乙方应得到3个月的补偿。;基本工资按国家、省市劳动部门的有关规定执行。

第十一条

在下列情况下，本合同不得解除:

1.因本企业内部原因被劳动鉴定部门鉴定为部分或完全丧失劳动能力的员工，不能辞退，合同期满也不能辞退。甲方应根据国家有关规定妥善安排。

2.因病或非因工负伤住院治疗期间。

3.实行女职工的，虽然合同期在孕期、产期、哺乳期届满，但合同也必须延长至哺乳期结束。

第十二条

由于不可预见或不可抗拒的原因，致使劳动合同的内容不能完全履行。

某餐饮服务公司雇佣职工15人，资产总额190万元，税务机关对其上年经营业务进行检查时发现食品销售收入50万元，转让国债收入4万元，国债利息收入1万元，但无法查实成本费用，税务机关采用核定办法对其征收所得税，应税所得率为15%

你好，，什么 你的具体问题是什么？