厦门湖里区记账报税公司(你和同事做过什么疯狂的事)

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  好顺佳集团

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  2023-02-21 09:28:07

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我毕业的时候，还是个少年。刚入职场，抵挡不住诱惑。当我的同事鼓励我做一些事情时，我肯定会首当其冲。我立刻放下工作，就算翘班也要出去和他们玩，直到发生了一件事，让我再也不敢做这样的事。

有一段时间，我学会了打牌。一般来说，刚学会打牌的新手都很幸运。那段时间没有心思做工作，每天就想着打牌。最后不仅演出没演完，公司还知道了翘班打牌的事。被领导骂了一顿后，还进入了差点被开除的危险区域。

但是，和我一起打牌的其他同事，都是“老谋深算的老把戏”。人玩着玩着，却不耽误工作，成绩保持稳步提升。只有我每天傻傻的琢磨怎么玩，最后亲戚出面帮我保住工作。

也是在这件事之后，我对同事的关系和工作有了全新的看法：

1.处理工作时不要心存侥幸。之前看过一篇报道。一家公司突然着火了，大家都慌了。大家都去找消防器材，但是因为灭火器没换，用不了多久，消防栓根本不出来。这场火灾虽然没有人员伤亡，但公司里什么都没留下。

捡起来，他才知道，原来是因为保卫处私吞了公司用于消防维修的钱。他以为火灾这种事肯定不会发生在自己的公司，到头来害人害己。

这种事情正在我们的工作中发生。现在大部分人都是“拖延者”，恨不得等到“交作业”前一秒才动手。他们中的许多人甚至过了一段时间就不再做了。其实都是在为自己以后的工作埋下隐患。有句话叫“不怕一万，就怕万一。”现在所有的侥幸，其实都是对自己的不负责任。你做了什么，领导其实什么都知道。

2.同事做坏事，更愿意带着别人一起犯错。有一个词叫“利益共同体”。《水浒传》大家都不陌生。林冲上梁山时，王伦让林冲收一个“投名状”，才让他上山。说白了，王伦一伙就是土匪，杀、烧、抢什么都干过。像林冲这样的英雄，上山肯定会对自己造成威胁。他不得不叫林冲跟着他。

工作上也是如此。同事也知道上班打牌不对，抱着“同归于尽”的心态，只好多带几个人当垫背。即使被发现了，别人也会和他们一起受罚，自己也心安理得。

刚刚进入职场的小白，经常会掉进这样的坑里。他们往往渴望融入新的环境，以为老员工约自己出去玩是在向自己示好，不好意思拒绝的时候就会“步步为营，步步为营”。

3.面对诱惑，不能“坐以待毙”。然后拐个弯。大家一定都有过这样的经历。“就这一次，我玩一会儿，明天一定好好工作/学习。”如果你有过这个想法，第二天你可能还会抱着手机玩一整天。

就像很多烟民一样，刚开始抽烟的时候想“就试试”，然后变成了“我抽一根”，最后变成了“一天抽不了多少根”，最后天天喊着“我要戒烟”，但是戒不掉。

生活中总会有不同的诱惑。如果不能及时控制住他们，就会把自己逼到危险的边缘。谁都爱玩，但是有风险的“玩”是很危险的。这个时候，下定决心很重要。

另一方面，我们也可以试着让“诱惑”推动自己去做更好的工作。每当我们想“犯规”的时候，我们可以告诉自己，我们是在完成这个工作之后在玩，这样就可以把“诱惑”变成动力，帮助我们更好地完成工作。

4.学会“冷眼看待”同事关系。上班的时候可以无话不谈。下班了，什么都谈不上。这已经成为职场人心照不宣的相处。但还是有人会问，为什么同事不能做朋友？

最直观的就是你和朋友之间没有利益。之所以能成为朋友，是因为你们在脾气和秉性上相处的很好，你们选择了对方。

同事是公司为你选择的合作伙伴。合作是为了共同利益，两者之间是竞争关系。如果不注意，很容易导致利益。

在工作中，我们不必向同事透露太多自己的生活。第一，没必要。第二，你不能保证你说的话以后会成为“把柄”，让你处于劣势。所以“君子之交淡如水”才是最好的相处状态，凡事精明不是坏事。

我很佩服那些在职场中善于与人打交道的“巧手”，但我不想成为他们。职场固然教会了我们很多道理，教会了我们很多处理人际关系的技巧，但不要忘了你主动进取的心态可以激励我们奋进。