在公司做账注意事项(会计每天工作流程及注意事项)

• 

  好顺佳集团

• 

  2023-02-20 08:41:13

• 

  2832

发放工资，审核发放，按工资比例计算社会保险、职工福利费、教育费、工会费。

整理包括应收、应付账款在内的往来账款，负责帐目核对、及时结算。这些日常开支。

要编制计算成本，做好成本基础工作，准确计算产品成本，编制成本分析报告。

然后，在应该处理的会计中，制作会计证明书，进行会计，汇总，记录总帐。月末进行结算、结转、对账，最后应当制作会计报告。

总结：1.负责日常支付和凭证填写。

2.发放工资，按工资比例计算社会保险、职工福利费、教育经费和工会经费。

3.编制报表，定期及时编辑，进行财务分析。

注意事项

做账一定要精细，不能出现任何误差。

每天的账每天结算。

新公司注册成立后，应当自下月起进行纳税申报，无论企业是否经营，都应当进行结算申报。新公司首次进行结算申报时的注意事项如下。一、新公司成立后首次结算内容1、公司/企业增值税税额计算；2、地方税税费按税法有关要求，在计算和缴纳企业增值税的同时，需计算已缴纳部分地方税税费，主要包括城市维护建设税和教育费增值税，不少地区已开始计算地方教育费附加；3、其他税种计算和缴纳正常的月份，可以考虑计算企业/公司增值税和欠缴地税等税费，但个别月份，如季度、年末结束，应计算缴纳所得税等税费；根据所在税务机关的要求，按季度或半年时限缴纳印花税、房产税、土地使用税等税费。二、新公司只有地方税税目，但国税登记按照《税收征管法》关于税收的规定，新设立的企业应当在接到营业执照后30日内办理企业税务登记。在实际工作中，为了尽快取得发票并开始经营，取得组织机构代码证后应当立即开始办理税务登记手续；国税在办事大厅国税登记窗口登记办理的合作企业，如果没有销售行为，只提供服务，不包括维修、修业，不需要办理国税登记。三、新公司建账时，需要哪些账1、适应企业/公司；企业/公司的规模与业务量成正比，规模大的企业，业务量也比较多，分工也比较复杂，会计账簿需要的册数也多。

企业规模小业务量也少，就连一个企业，用一个会计就能处理公司所有的经济业务，设账时不需要设很多账，公司所有的明细账只要一两本就可以了。2、建立账簿通常是为了满足公司/企业的管理需要，为公司的管理提供相应的会计信息依据。因此，建立账簿时，应在满足管理需求的前提下，避免账簿重复；3、公司账务的处理程序根据企业业务量的大小，采用的账务处理程序也不同。企业选择账务处理程序，相当于账簿的设置。企业/单位采用会计凭证账务处理程序的，该企业的账簿应当按照会计凭证顺序登记，其账务应当准备按顺序登记的账簿。四、新公司月度会计核算流程会计核算流程是指从制证到填制会计报表的整个过程，也是一个会计循环；一般是根据原始凭证制作会计凭证，根据会计凭证的记账明细制作账簿，汇总，根据汇总表制作总分类账，最后根据总分类账进行报告。一个月的业务就是这样，接下来是申报和纳税。

人事公司进行会计核算应注意以下三点，一是保证会计处理必须真实、合法、有效。

二是会计的时效性，必须立即进行会计处理。

三是账簿的完整性。也就是说，财务核算能够全面、完整地应对人才公司的经营状况。

注意事项：领取劳务费，开具发票，支付劳务派遣人员工资及企业负担的社会保障、住房公积金、派遣人员工资，缴纳社会保障，缴纳增值税(按差额计算)。即从劳务收入中扣除已支付的劳务成本和社会保障)、期末结转)。

1、领取劳务费，开具发票，

借：银行存款、

贷款：主要营业收入

2、计算劳务派遣人员工资和企业负担的社会保险、住房公积金，

(主营业务成本)、

贷款：员工报酬-工资

员工报酬-公司社会保障

3、支付派遣人员工资，

借：员工报酬-工资

贷款：银行存款、

其他应付款-个人社会保障

税收-个人所得税

4、缴纳社会保障

借：应对员工薪酬——公司社会保障

贷款：银行存款、

5、增值税计算(按差额计算)，即劳务收入减去支付的劳务成本和社会保障。

(主营业务成本)、

信贷：应该交税-应该付增值税。

6、期末结转、

借：本年度利润

贷款：主要业务成本

管理费用，

(主要营业收入)、

信贷：本年度利润。

应该注意的问题如下。

1、本公司和代理会计公司的会计人员必须具备会计知识，知道提供什么样的文件或单据给对方造账，核对后说明对方造账；

2、发票章、财务章需由公司自行保管，避免涉及盖章的所有需要本公司人员盖章、代理记账的会计；

3、要求每月代理会计提供每月财务报表、申报单的所有申报单。