好管家代账(为何感觉生活中那么多无奈)

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  好顺佳集团

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  2023-02-17 09:02:30

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谢谢你的邀请。生活让你感到无助，迷茫，你的感受如此之多。不知能否考虑这样解决这个问题。

首先，让我肯定和开心的是，你是一个善于思考，热爱生活，积极关注生活的人。如果一个人对生活漠不关心，处于麻木不仁的状态，他根本不会有任何的无助和迷茫。所以，恭喜你，你离正确的方向只有一步之遥。

第二，首先要静下心来，冷静下来。也就是说，我们要先从这种情绪中跳出来，不要去想自己是多么的无助和迷茫。我们最重要的是接受这种情绪，就是这种情绪会出现在我身上，也会出现在别人身上。这是一种普通人都会有的情绪，我们应该把它当成正常现象，就像我们在生活中偶尔会感冒一样。怎样才能吃五谷杂粮不感冒？同样，如果你生活在一个复杂的社会，你不可能有这样那样的情绪。人生不可能一直完美，神仙也会烦恼。这也是我们经常感到无助和迷茫的原因。

第三，下一个问题来：为什么我们只是感到无助？每个人对生活挫折的防御能力是不一样的。内心强大的人对这些失败和无奈并不觉得有什么大不了，而内心脆弱的人，反倒是抗挫折能力低很多。还有，在我们身处逆境的时候，我们的朋友和亲戚是否能积极真诚地帮助我们，这些外在的支持有时是非常重要的。另外，我们在感受的时候，是不是只想去外面归因，也要去寻找自己的原因？是我们能力不足，还是很多方面还欠缺？所以我们对生活的无奈有很多感受，甚至有一种无法抗拒的无奈，这就是为什么。

第四，关键问题是解决。其实我相信，看着这个地方，你是不是已经觉得问题解决了一半？很明显，是针对原因寻找对策。对策有三：一种是从自身找原因，提升自己的实力。要提高自己的实力，必须不断学习。二是放松心态，乐观生活。有时候难得糊涂，这也可能是一种机动。第三，我们必须与朋友和亲戚保持密切的关系。让我们的社会支持足够广泛，这样当我们面对困难的时候，我们不是一个人，而是有亲戚朋友和我们一起面对，有效的分解了压力。

现在推荐的是智能税务：

为切实落实2021年“我为纳税人办实事，便民办税春风行动”各项措施，开展第30个全国税收宣传月活动，税务部门将通过线上“云办税公告”与线下智能办税相结合，对群众关心的热点问题和税收政策进行精准引导，为纳税人排忧解难。

01

北京

国家税务局经济技术开发区税务局举办第四届税收知识竞赛。通过62万人参与的线上预赛和超52万人现场观看的线下决赛，精准辅导企业需求，通过竞赛促进学习宣传，为纳税人和缴纳人办实事。

02

上海

近日，由上海税务部门、静安区委区政府共同打造的市北高新园区智慧税务社会共治点正式揭牌。空中触摸屏、远程视频连线、政务服务对接，有效解决了占地近4平方公里的园区及周边3500多家企业纳税人的“最后一公里”办税问题。

03

大连

在大连，由大连市中山区税务局主办的“智慧税务中山未来已来”掌上办税体验区正式揭牌。图为纳税人与智能机器人管家“小税务”互动，感受“智能云”办税带来的科技感。(方/摄)

04

内蒙古

在内蒙古，伊金霍洛旗税务局开展“税务小I”智能客服体验活动，邀请纳税人担任税务产品体验员，体验全新的智能纳税服务。图为税务干部向纳税人讲解如何与“税务小I”机器人对话。

05

湖北省

在湖北，荆州税务局在洪湖和公安试点设立了智慧税务所。纳税人不用排队取号，也不用多次往返。从填写资料、提交申请到打印账单，整个过程只需要5分钟。

06

江西

在江西，萍乡税务局采取“云税宣”的形式，通过直播平台，将纳税人、缴纳人关心的税收政策、热点问题、操作演示等搬到屏幕上，为纳税人、缴纳人提供精准辅导、解决问题。

07

江苏省

在江苏，溧阳市税务局整合纳税业务辅导知识，制作服务二维码，向纳税人推出“一触即达”快速辅导服务。图为办税指南辅导纳税人扫描使用服务二维码。(彭盛之/摄)

08

广西

在广西，北海税务局开展了“税蓝携手红领巾”小记者智慧办税体验活动。邀请了近20名小记者及其家长参加，通过实地参观、现场讲解、知识抢答、等。(李婷/摄)

我是一个专门为企业和个人创业提供税务干货知识及相关咨询服务的宝典君。我每天分享新鲜的涉税干货。欢迎关注我，也希望你喜欢分享。期待您在评论区留下您的观点，与我交流。

是一款实用的移动办公应用，可以随时随地进行移动办公，实时查询任务进度，云管家高效管理现场。

我觉得这个问题应该从不同的角色来看，这样才不偏不倚！

从老板的角度或者公司老板的角度来说，财务部是公司的重要部门。虽然在公司不同的发展阶段和经营状况下，定位会有所不同，但总是不可或缺的！

尤其是公司发展到一定规模之后，对于一个正常的公司来说，财务部应该是最重要的部门！而财务部必须做到这一点，才能显示其最大的价值！

因为在整个公司里，除了老板还是老板，只有财务部才能掌握和熟悉整个公司的经营状况，也只有财务部才能从公司的全局角度为公司的发展出谋划策！虽然其他部门也很重要，但是从这个角度来说，财务部最重要！

但由于财务人员往往过于纠结于各种数据、报表、指标、制度等等，相对于营销人员来说，他们的思维不够开阔，不够灵活。一线亲身经历太少，也导致对市场环境变化的敏感度不够！

这也是为什么财务部门虽然可以在公司处于非常重要的位置，但是财务人员却很难成为一个公司的老板的主要原因！

如果你是财务人员，未来的目标是成为公司老板，那就要有意识地培养自己更全面的能力！

站在会计从业者的角度，作为一个老会计，我觉得这个行业可能不是金饭碗，但至少是银饭碗！当然，前提是你足够优秀。即使是普通的，也很容易找到对口的工作养家糊口。毕竟大大小小的公司，很多会计师事务所都需要财务人员。

但是怎样才能成为一名优秀的财务人员呢？

一般来说是指专业熟练程度，业务熟悉程度，管理思维。

有明确的目标和职业理想。在中小公司，一般情况下，做总账需要2年，做财务经理需要5年，做财务总监需要8年！至于被

脚踏实地，扎扎实实的学习和实践职业管理思维和能力的稳步提升，抗拒世俗，也拒绝世俗的下层财务工作。一开始往往单调重复，琐碎，存在价值不高。这段时间对一个人来说是极大的锻炼和考验！在这个阶段，不要自大，不要发牢骚，不要对工作没有热情！

记住，这个阶段是老板发现有潜力有前途的员工的第一个阶段！2年也是成为总账的关键时期！

要想在众多竞争对手中被领导发现，除了热情、富有团队精神、工作积极高效之外，最重要的是要善于思考！主动思考和解决工作中存在的问题！即使不能创造直接价值，也要体现自己存在的价值！

老牛式的员工领导也喜欢，因为他们往往稳重、勤劳、听话！但只有积极主动、狼性十足的员工，才更容易得到赏识和提拔！

如果你是领导，难道你不喜欢能帮你解决问题减少麻烦的人吗？

学习能力和财务实践能力强：除了尽快熟练掌握本岗位，还要主动学习和熟悉其他财务岗位。轮岗是最有效的，也是短时间内进入总账岗位的！我们必须尽力去争取！明白：财务是其他部门最怕和诟病的，就是关起门来！一定要多跑，多和其他部门沟通，及时全面的了解业务。专业能力：必须在职学习。除了参加内部和外部的培训和交流，你还将有深造的机会！而且作为更上一层楼的敲门砖，各种能力证书，比如中级会计师证、注册会计师证、注册税务师证、ACCA证等。一定要全力以赴，争取更多！尤其是注册会计师证书，会成为你升职加薪的助推器！

首先，管理思维要避免当老好人，要敢管，要能管！老好人只被管理部门的人喜欢，却被上级烦！带着疑问和想法去上班，哪怕你只是个菜鸟，但至少要想想如何尽快熟悉工作，如何提高效率。而不是只知道机械的重复工作！这种管理意识觉醒的越早，你成长的就越快！当你成为一名财务经理，你必须具备思考公司全局的能力，为公司的发展提供重要有效的意见和建议！做老板的或者老板的左膀右臂！别人敢在公开场合表达自己的观点，敢说话！避免给人沟通不畅的刻板印象！这是公司其他部门最容易插入财务的标签。善于跨部门沟通，当你追求并具备了上述能力和素质，你的路一定会越走越宽！前途无量！

祝你成功！

从离开大学的那一天起，有些会计专业的学生就转行了。不知道是不喜欢这个专业，还是不适合这个职业。

工作一段时间后，有些人转行了。大部分在学校还是挺好的，本科两个。

会计这个专业，有时候想想都不知道大学为什么要开这个专业。毕业后还需要参加各种继续教育，还需要考会计证、会计职称等各种证书。遇到一些关心员工的老板，报名费和书费都会全额报销。如果你遇到一个小气的老板，你在单位做完工作就不让你看书了。

有些老板本身没有多少财务会计知识，却指挥会计到处做账，好像只有这样才能显示出自己掌控财务。一旦被税务机关查处，就全推到会计身上了。

曾经有个老板说自己财务简单。他问他是否懂金融。我不明白。他不知道如何认识简单。

会计三十五、四十岁以后，他的经验积累和政策把握都到了顶峰，但因为他太

到了这个年纪，如果没有太大的家庭经济压力，也没有一点钱，还不如趁着还有一点激情和人脉，去做点小生意。比如利用你的专业去做小记账公司，工商代理。身边有财务方面的朋友，做代理记账多年，收入比较稳定。